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Alternativen zum yourfirm.de
Alle anzeigen — Alternativen zum yourfirm.deÜber dieses Produkt
Was Nutzer loben und kritisieren
Vorteile
- Mittelstandsunternehmen im Angebot, nützliche Tipps
- übersichtlich, Firmenprofile, Messekatalog, Bewerberportal, viele Angebote für Aubildungsplätze/duale Studien
- Übersicht, Angebot, Auswahlkriterien, Kostenlos
- Zusatzinformationen rund um das Thema Bewerbung
- Ausreichendes Jobangebot
Nachteile
- Anzahl der Stellen, Fokusierung auf einzelne Fachbereiche
- nicht für alle gedacht, Fokus auf Hochschulabsolventen, nur mittelständische Unternehmen vertreten
- Suchfunktion könnte erweitert werden, unnötiger Content wie Karrieretipps, Angebot nicht bundesweit
- Regionales Ungleichgewicht in Sachen Stellenausschreibungen
- Mittelstandsbezug
17 Bewertungen
Alle Bewertungen zum yourfirm.deSchau dir an, was andere denken, bevor du kaufst.
Bewertung nach Kriterien
- Aufmachung sehr gut
- Übersichtlichkeit sehr gut
- Benutzerfreundlichkeit sehr gut
- Navigation sehr gut
- Funktionsvielfalt groß
- Platzierung von Werbung sehr wenig
Erfahrungsberichte zum yourfirm.de
Erfahrungsberichte von Nutzern, nicht verifiziert.
-
Yourfirm - Neu und Erfolgsversprechend
- Aufmachung sehr gut
- Übersichtlichkeit sehr gut
- Benutzerfreundlichkeit gut
- Navigation gut
- Funktionsvielfalt groß
- Platzierung von Werbung sehr wenig
- Hauptzielgruppe 21 bis 40 Jahre
- Pro Fokus auf Mitelstand, Qualität der Stellen, wenig Werbung
- Kontra Anzahl der Stellen, Suchfunktion
- Empfehlung Ja
Einleitung
Hallo Leute,
da ich Mitte des letzten Jahres nach 7 Jähriger Unternehmenszugehörigkeit nach einer neuen Herausforderung in einem neuen Unternehmen mit neuen Leuten und neuer Umgebung suchen wollte, war es natürlich an der Zeit diese Herausforderung auch zu finden. Bei der Suche nach einem neuen Arbeitgeber bin ich auf diverse Jobbörsen gestoßen. Dabei ist mir vor allem die Jobbörse Yourfirm in Erinnerung geblieben, da ich über diese Plattform meine neue Stelle gefunden habe. Aus diesem Grund möchte ich hier mal meine Erfahrungen mit Yourfirm mit euch teilen, um damit auch potentiellen Arbeitssuchenden zu helfen bzw. zur Seite zu stehen.
Die Jobbörse Yourfirm.de sieht sich selbst als "DIE" Plattform für die Suche nach Jobs und anderen Stellen im Bereich Mittelstand. Das finde ich auf den Ersten Blick eine sehr Gute Idee und mal etwas anderes im Vergleich zu den meisten Jobbörsen auf dem Markt. Jedoch auch auf den zweiten Blick entpuppt sich diese Strategie in meinen Augen als sehr erfolgsversprechend. Nicht nur ich, sondern auch in meinem Bekanntenkreis steht der Fokus nicht immer auf dem Ziel bei den "größten" Unternehmen zu arbeiten. Viel mehr steht hier das Augenmerk auch auf Tradition und Erfolg. Somit werden hier hauptsächlich Stellen von Unternehmen geschaltet, die nicht so bekannt sind, jedoch in Ihren Gebieten marktführend sind. Dabei ist mit vor allem aufgefallen, dass hier viele Unternehmen auch vorgestellt werden, die ich über andere Plattformen nicht gefunden hätte. Dies war auch bei meinem jetzigen neuen Arbeitgeber der Fall.
In Sachen Design und Gestaltung der Homepage kann ich euch in erster Linie nichts Negatives berichten. Die Seite ist übersichtlich und modern gestaltet, was den Ersten Eindruck natürlich auch positiv beeinflusst. Auch kann ich mich hier meinen Vorrednern nur anschließen, dass hierbei weitestgehend auf Werbung verzichtet wird. Die Funktionalität ist im Großen und Ganzen auch sehr gut. Negativ ist hier jedoch die Zeit, die die Seite zum laden braucht. Hier ist manchmal ein bisschen mehr Geduld gefragt, was jedoch nicht weiter schlimm ist bzw. kein KO-Kriterium bedeutet. Dabei sind andere Jobbörsen noch besser aufgestellt.
Positiv ist wie schon oben erwähnt die Spezialisierung auf Stellen im Mittelstand. Dabei kann ich aus meinen Erfahrungen sagen, dass hier auch mehr Wert auf Qualität als auf Quantität der Stellen gelegt wird. Das ist jedoch auch ein Negativpunkt, den die Jobbörse Yourfirm besitzt. Im Vergleich zu den größeren Jobbörsen sind hier relativ wenig Stellen zu finden. Wohlgemerkt im Vergleich zu den Großen. Auch die Suchfunktion ist in meinen Augen noch nicht ganz perfekt ausgereift. Dies schlägt sich vor allem auf die Umkreissuche nieder. Wird beispielsweise nach einem bestimmten Ort gesucht, so wird die suche automatisch ausgeweitet, was in diesem Fall eher kontraproduktiv ist. Dies liegt jedoch glaube ich auch wiederum an der noch relativ geringen Anzahl an Stellenanzeigen.
Aufmachung
Siehe. Oben.
Übersichtlichkeit
Siehe. Oben.
Benutzerfreundlichkeit
Siehe. Oben.
Navigation
Siehe. Oben.
Weitere Erfahrungen & Fazit
Alles in allem muss ich sagen, dass ich die Jobbörse Yourfirm nur jedem empfehlen kann, der auf der speziellen Suche nach einem Job im Bereich Mittelstand ist. Ich kann dabei auch aus meiner Erfahrung heraus eine klare Empfehlung aussprechen, da ich auch meine Arbeitsstelle über Yourfirm gefunden habe. Lediglich an verschiedenen Funktionen (Suchfunktion) und an der Anzahl der Stellen besteht hier noch Verbesserungspotential. Von daher vergebe ich 4 von 5 Sternen. -
The Firm for You
- Aufmachung gut
- Übersichtlichkeit sehr gut
- Benutzerfreundlichkeit sehr gut
- Navigation gut
- Funktionsvielfalt groß
- Platzierung von Werbung sehr wenig
- Hauptzielgruppe gemischt
- Pro Mittelstandorientierung, wenig Werbung
- Kontra Reduziertes Angebot an Stellen, unspektakulär
- Empfehlung Ja
Yourfirms Alleinstellungsmerkmal ist, dass Sie nur Stellen aus dem deutschen Mittelstand anbieten. Speziell nur die besten Firmen aus dem Mittelstand, der Begriff mit dem sie dabei werben ist „Hidden Champions“, womit sie die Besonderheit ihrer Kunden im Vergleich zum Durschnitt herausstellen wollen. Dadurch schaffen sie es aufzufallen, was in dem überfüllten Markt gar nicht so einfach scheint. Auch durch den englischen Namen, der mit einem Y beginnt, ist ihnen ein gewisses Herausstechen aus der Masse garantiert, da so viele durch Namen wie jobware, jobscout Stellenanzeigen, Stellenmarkt doch eher einen Einheitsbrei repräsentieren, zumindest vom Namen her.
Nun zur Seite selber: Vom Aufbau ist alles generell recht übersichtlich gestaltet. Auf der Homepage werden relativ viele Informationen aggregiert, wodurch man dort am Anfang etwas überfordert wird. Geht man aber dann tiefer in einzelne Bereiche, so sind die einzelnen Unterseiten generell einfach und klar aufgebaut und führen zu keinerlei Frustration o. ä., wie es bei viel zu vielen Webseiten heutzutage leider der Fall ist. Auch überzeugt die Seite von Yourfirm durch einen relativ geringen Anteil an Werbung und Anzeigen, was die Nutzererfahrung doch positiv beeinflusst.
Kernstück der Leistung von Yourfirm ist natürlich die Jobsuche. Diese scheint auf den ersten Blick alle gewünschten Features zu beinhalten. So kann man nach Tätigkeitsarten, Vertragsarten oder Branche jeweils eine große Auswahl an Möglichkeiten auswählen, um seine Suche zu verfeinern.
Eine ganz tolle Sache ist auch der Match-Balken, der bei jeder Stelle anzeigt ,wie genau diese auf die jeweilige Suchanfrage zutrifft und somit dem Nutzer ein visualisierte Hilfe ist, anstatt dass dieser selber aus den vorhandenen Informationen entnehmen muss, wie relevant die Stelle für ihn ist.
Zusätzlich zu der Jobsuche, die natürlich für alle potenziellen Bewerber der wichtigste Teil der Seite ist, bietet Yourfirm eine Anzahl an Zusatzleistungen. So haben sie einen Karriere-Blog, der mehrmals wöchentlich kurze Artikel zu potenziellen Stellen oder Firmen, oder andere Sachen die für Arbeitnehmer allgemein relevant sind, online stellt. Des weiteren bieten Sie Informationen zu Gehaltserwartungen, Frauenkarriere, Firmeninterviews, Jobmessen, Musterbewerbungen, etc.
Insgesamt muss ich sagen, ist Yourfirm auf jeden Fall einen zweiten Blick wert. Sie setzen sich von der Masse ab und überzeugen mit einem guten, sehr spezialisierten Angebot. Ich empfehle diese Jobbörse hiermit nahezu uneingeschränkt weiter. -
Eine super Jobbörse
- Aufmachung gut
- Übersichtlichkeit sehr gut
- Benutzerfreundlichkeit sehr gut
- Navigation sehr gut
- Funktionsvielfalt groß
- Platzierung von Werbung sehr wenig
Bei meiner letzten Jobsuche habe ich auch mal die Jobbörse yourfirm.de ausprobiert.
Ich muss sagen ich war positiv überrascht. Trotz der Beschränkung auf den Mittelstand, was ich persönlich für ein super Konzept halte, gibt es eine Vielzahl an Stellenangeboten, wo für jeden etwas dabei ist. Mir hat vor allem gefallen, dass auch kleineren Unternehmen eine Plattform geboten wird, die, wie von einigen vor mir auch schon beschrieben, auf anderen Seiten oftmals untergehen. Außerdem hat man so die Möglichkeit schnell an Unternehmen aus dem Mittelstand heranzukommen, was bisher immer eine äußerst mühsame Angelegenheit war. Vor allem auch, weil man viele Unternehmen aus dem Mittelstand einfach nicht kennt.
Die Seite ist einfach und übersichtlich aufgebaut und man findet sich sofort zurecht. Außerdem gibt es einige Möglichkeiten seine Suche zu verfeinern.
Was das Ganze noch abrundet ist der Karriere-Ratgeber, in dem man so ziemlich alles rund um das Thema Bewerbung findet. Von Bewerbungstipps bis zum Gehaltsratgeber ist hier alles vertreten.
Fazit: Das einzigartige Konzept der Seite hat mich sofort überzeugt und ich werde die Seite auf jeden Fall sowohl weiterempfehlen, als auch weiterhin selbst nutzen, wenn wieder eine Jobsuche ansteht. -
Jobbörse einmal anders
- Aufmachung gut
- Übersichtlichkeit gut
- Benutzerfreundlichkeit sehr gut
- Navigation gut
- Funktionsvielfalt groß
- Platzierung von Werbung wenig
- Hauptzielgruppe 21 bis 40 Jahre
- Pro einzigarte Ausrichtung, unaufdringlich und praktisch
- Kontra zu wenig Stellen
- Empfehlung Ja
Wir alle waren schon einmal auf der Suche nach einem Job. Heutzutage geht das aufgrund des Internets ziemlich einfach im Vergleich zur Vergangenheit, wo man ein kleines Angebot in der lokalen Zeitung hatte. Im Internet finden sich 100000 von Stellenangeboten. Es sind so viele aus so vielen Jobbörsen, dass man sehr leicht den Überblick verliert. Viele Stellen werden bei den gängigsten Portalen wie monster und stepstone oft mehrmals angeboten. Dabei versuchen sich die Anbieter mit einem möglichst breiten Angebot zu übertrumpfen. Es scheint zumindest meiner Meinung nach mehr um Quantität als Qualität zu gehen.
Anders die Jobbörse Yourfirm. Diese kleinere, junge Firma versucht konsequent einen anderen Weg zu gehen, indem sie sich auf ein spezielles Segment fokussieren und dies besonders gründlich und hochwertig zu bedienen versuchen. Genauer gesagt werden nur Stellen aus dem Mittelstand angeboten, die bei anderen Börsen sehr leicht verloren gehen können, da diese Firmen der breiteren Öffentlichkeit zumeist unbekannt sind.
Allerdings wird nicht einmal der gesamte Mittelstand vertreten, sondern nur die sogenannten „Hidden Champions“, womit besonders erfolgreiche Unternehmen & Marktführer in ihren jeweiligen Bereichen bezeichnet werden. Diese erstellen laut Yourfirm-Seite aber meist für die Allgemeinheit uninteressante Produkte, die uns nicht bekannt sind.
Ob dies immer stimmt, bleibt sicherlich fraglich. So ist es für den Durchschnittsuser sicherlich in manchen Branchen selbst mit Hilfe des Internets nicht gerade leicht zu prüfen, ob die jeweilige Firma wirklich eine so herausragende Stellung in ihrer Branche einnimmt. Nichtsdestotrotz ist dieser Ansatz eine willkommene Abwechslung zu dem Einheitsbrei der sonst so herrscht.
Was die Nutzung der Yourfirm-Webseite selber angeht, so lässt sich daran wenig aussetzen. Die Suche ist ähnlich wie bei anderen Anbietern. Die Stellenangebote sind leicht einsehbar und mit wenigen Klicks ist man schon beim Unternehmen.
Positiv sei vielleicht hervorzuheben, dass manche Firmen von Yourfirm selber genauer vorgestellt werden und man sich somit schon ein grobes Bild von der Firma machen kann. Auch gibt es in einem sogenannten Karriere-Rategeber noch ein paar recht nützlich Tipps, deren Novitätsanspruch aber auch zweifelhaft ist, da es hier andere spezialisierte sehr viel ausführlichere Dienste gibt.
Negativ ist ganz klar die zumeist geringe Anzahl von Stellen die eine Spezialisierung nun mal mit sich bringt.
All diejenigen die mal eine andere Auswahl von Stellen zu sehen bekommen wollen kann man Yourfirm.de nur empfehlen. Als ich mich bei einigen Stellen beworben habe lief alles immer reibungslos. Allerdings ist sicherlich nicht für jeden was dabei, worauf man vorbereitet sein muss. Auch wäre es natürlich nicht klug Yourfirm als einzige Jobbörse zu verwenden, sondern man sollte sie nur als ein nützliches Werkzeug von mehreren ansehen. -
Yourfirm – deine Jobbörse
- Aufmachung gut
- Übersichtlichkeit sehr gut
- Benutzerfreundlichkeit gut
- Navigation gut
- Funktionsvielfalt groß
- Platzierung von Werbung sehr wenig
- Hauptzielgruppe 21 bis 40 Jahre
- Pro Übersichtlichkeit, Karriereratgeber, Firmenprofile
- Kontra Suchkriterien stimmen nicht immer, manchmal zu wenig Stellen
- Empfehlung Ja
Yourfirm ist keine gewöhnliche Jobbörse, denn sie hat sich auf Deutschlands Mittelstand spezialisiert. Sie bieten neben den Festanstellungen auch Ausbildungsplätze, duale Studienplätze, Praktika, Bachelorarbeiten, Masterarbeiten sowie Traineestellungen an. So ist für jeden etwas dabei.
Wenn man auf die Seite von Yourfirm geht, fällt einem sofort die Übersichtlichkeit auf. Die Suchleiste ist sofort im Blickfeld und einfach zu bedienen. Die Ergebnisse werden schön verständlich und mit hohem Informationsgrad dargestellt. Die Suchkriterien können noch einmal verfeinert werden, wenn bei der ersten Suche nicht das gewünschte Ergebnis geliefert wurde. Was die Genauigkeit der Suchergebnisse angeht, so ist Yourfirm ähnlich exakt wie auch andere Jobbörsen. Soll heißen relativ ungenau. Oftmals liefern die Suchergebnisse viel mehr Stellen, als man eigentlich zur Suche eingegeben hat. Gerade wenn der gewünschte Bereich nicht mit vielen Stellenangeboten versehen ist, dann tauchen auch artfremde Jobs auf.
In ihrem Karriereratgeber findet man Bewerbungstipps, Informationen zu den nächsten Jobmessen, Hilfe zu Gehaltsvorstellungen und vieles weitere. Die Firmen haben öfters ein eigenes Firmenprofil, was relativ praktisch ist, um sich einmal grundlegend über die Firmen zu informieren. Es gibt informierende Texte, Welche Stellen gesucht werden, Links zur Firmenhomepage, Übersicht über die Standorte und manchmal auch Bilder oder Videos die die Firma noch genauer zeigen.
Durch die Ausrichtung auf den Mittelstand ist auf jeden Fall eine breite Menge an potenziellen Arbeitgebern gegeben von denen man zum größten Teil vorher noch nie gehört hat.
Ich bin mit Yourfirm voll und ganz zu frieden und kann sie nur weiterempfehlen, da auch ich durch Yourfirm tolle Jobangebote entdeckt habe. Auch durch die geringe Anzahl an nerviger Werbung tun sie sich positiv hervor. Auch wenn gewisse negative Aspekte wie zu breite Suchergebnisse und manchmal geringe Stellenanzahl vorkommen, so können sie meinen insgesamt positiven Gesamteindruck nicht trüben. -
„Karrieren im Mittelstand beginnen hier“
- Aufmachung gut
- Übersichtlichkeit sehr gut
- Benutzerfreundlichkeit gut
- Navigation sehr gut
- Funktionsvielfalt durchschnittlich
- Platzierung von Werbung sehr wenig
- Hauptzielgruppe 21 bis 40 Jahre
- Pro Übersichtliche seriöse Website, viele Infos
- Kontra NUR Stellen aus dem Mittelstand = etwas kleines Angebot
- Empfehlung Ja
Nun ja, im 21. Jahrhundert angelangt sucht man selbst seine Jobs im Internet. Dort gibt es natürlich unzählbar viele Jobbörsen. Ich habe mal bei Google den Suchbegriff „Jobbörse“ eingegeben und siehe da: mehr als 25 Millionen Treffer. Neben bekannten Jobbörsen wie Stepstone.de oder Gigajob.de ist mir besonders eine Seite ins Auge gesprungen: Yourfirm.de.
Aufgefallen ist mir diese Jobbörse, weil Sie bei einigen Umfragen sehr gut abgeschnitten hat, was Kundenzufriedenheit etc. angeht. Und Yourfirm hat meine jetzigen Erwartungen einer Online-Jobbörse erfüllt. Yourfirm wirbt mit dem Slogan „Eine Jobbörse - Alles Hidden Champions“. Hidden Champions sind mittelständische Betriebe die Hidden - also eher „unsichtbar“ für die Öffentlichkeit sind- aber dennoch Champions also in der jeweiligen Branche sehr erfolgreich sind. Ein Konzept für dass die Firma 2012 den 2. Platz in der Kategorie „beste Spezialjobbörse“ erhielt.
Und das merkt man auch, die Website macht einen sehr seriösen Eindruck bzw. sie ist seriös. Es gibt kaum bis gar keine Werbung und auch sonst ist die Website wirklich gut aufgebaut. Sie ist sehr übersichtlich und man findet sich schnell zurecht. Neben der wirklich sehr guten Suchmaschine für Jobs gibt es auch noch einen „Karriere Ratgeber“. Dort findet man zum Beispiel den Punkt „Firmen im Interview“ wo sich Firmen vorstellen. Man findet auch Informationen zu Gehaltschancen in verschiedenen Berufen und Tipps, wie man die richtige Bewerbung schreibt. Aber auch Infos über kommende Jobmessen kann man leicht finden.
Das oben genannte „Hidden Champions“ -Konzept funktioniert zwar, aber das schränkt logischerweise die Angebotsgröße etwas ein. Aber wie ich finde macht es die Angebote um einiges hochwertiger weil anscheinend jede Firma, wirklich mit einigen wenigen hochwertigen Angeboten über Yourfirm erreichbar ist.
Tendenziell lohnt es sich eher mit einem Studiums Abschluss Yourfirm zu benutzen, aber auch für nichtstudierte sind interessante Stellen im Angebot. Insgesamt bietet Yourfirm guten Service und Extras, so dass man allein aufgrund der Mittelstand-Spezialisierung, Youfirm als eine von mehreren Jobbörsen nutzen sollte. -
Eine der besten Alternative zu den bekannten Jobbörsen
- Aufmachung gut
- Übersichtlichkeit gut
- Benutzerfreundlichkeit sehr gut
- Navigation sehr gut
- Funktionsvielfalt durchschnittlich
- Platzierung von Werbung wenig
- Hauptzielgruppe 21 bis 40 Jahre
- Pro Findet Jobs viel schneller, sehr übersichtlich
- Kontra Zu wenig Stellen
- Empfehlung Ja
Ich war letztens auf Jobsuche, genauer gesagt, auf der Suche nach einem Praktikum. Dabei bin ich, neben anderen bekannteren Jobbörsen wie Monster und Stepstone, auch auf yourfirm.de gestoßen und hab mich dort mal genauer umgeschaut und war ziemlich schnell begeistert. Es war mal eine gelungene Abwechslung, zu den ganzen anderen Seiten.
Denn yourfirm beschränkt sich auf Mittelstandsunternehmen, hier auch nur die besseren, und dies erleichtert die Suche nach einem Job erheblich. Außerdem glänzt yourfirm durch das ein funktionales Design. Die Seite wirkt modern und leicht zu bedienen, was sie, meiner Meinung nach, auch ist.
Die Suchfunktion ist sehr gut, da man die Umgebung und die Branche bestimmen kann. Wenn man einen Betrieb gefunden hat und diesen anklickt bekommt man sehr viele Informationen zum Betrieb. Auch sind keine Unmengen an Werbung da, die es einem unmöglich machen die erwünschten Sachen zu sehen. Des Weiteren hat yourfirm meist ausführliche Informationen zu den einzelnen Berufen.
Außerdem verfügt yourfirm über einen eigenen Karriereratgeber, der einem bei der Jobsuche und bei Vorstellungsgesprächen helfen kann. Sehr interessant sind die Firmeninterviews in denen genau beschrieben wird, was die Firmen von jemandem erwarten. Einen Blog gibt es auch noch, mit Artikeln, sowohl für Arbeitnehmer, als auch für Bewerber ist.
In Jugendkreisen ist yourfirm vor allem, durch das richtige Angebot bekannt und somit hat meine Freundin mir auch yourfirm vorgeschlagen, als ich sie nach Tipps gefragt habe.
Yourfirm glänzt zwar durch akzeptable Vielfalt bei den Stellen, einer tollen Website mit modernem Design, übersichtlichen Jobangeboten und ausführlichen Informationen zu diesen. Es ist aber nicht alles Gold was glänzt. Die Anzahl der Stellen, gerade wenn man in einer weniger populären Branche sucht ist doch relativ eingeschränkt. Da das aber durch die Qualität der einzelnen Stellen wieder wettgemacht wird, sehe ich das nicht als so schlimm an.
Meiner Meinung nach ist yourfirm eine der besten Jobbörsen im Internet, denn sie ist sehr übersichtlich gestaltet. Man findet leichter Jobs, die genau auf einen zugeschnitten sind. Yourfirm hat ein sehr gutes Angebot für Ausbildungen, Festanstellungen und Praktikas. Allerdings ist die Gesamtzahl der angebotenen Jobs nicht hoch genug. Mein Fazit ist, wenn ihr gerade auf Jobsuche seit müsst ihr einfach auch mal bei Yourfirm suchen, da findet ihr garantiert etwas. -
Hidden Champions im Mittelstand
- Aufmachung gut
- Übersichtlichkeit sehr gut
- Benutzerfreundlichkeit durchschnittlich
- Navigation durchschnittlich
- Funktionsvielfalt durchschnittlich
- Platzierung von Werbung sehr wenig
- Hauptzielgruppe 21 bis 40 Jahre
- Pro Fokussierung auf unbekanntere Firmen, rundum solides Paket in ihrem Spezialgebiet
- Kontra zu wenig Stellen, schlechte Suchergebnisse
- Empfehlung Ja
Yourfirm ist eine kleinere, nicht so bekannte Jobbörse im Internet. Sie ist aber mittlerweile die erste Adresse für Jobsuchende, die einen Job im Mittelstand suchen. Das Besondere an dieser Jobbörse ist, dass eben nur führende, aber gleichzeitig unbekannte mittelständische Unternehmen (neudeutsch „Hidden Champions“ genannt) im Mittelpunkt stehen.
Durch diese freiwillige Verkleinerung, der möglichen Firmen die Stellenanzeigen schalten können, ist klar dass Yourfirm, im Vergleich mit anderen Jobbörsen, eine deutlich geringere Menge an Stellen anbieten kann. Vermutlich sehen sie das aber unter der Maßgabe: „Qualität statt Quantität“.
Das Design der typischen Stellenanzeige oder auch eines Firmenprofils ist übersichtlich und einfach gehalten, präsentiert dabei jedoch alle nötigen Informationen.
Die Suche lässt sich sehr viel weiter verfeinern, als das bei anderen Jobbörsen der Fall ist. So kann man Einstellungen bezüglich Berufserfahrung, Mitarbeiteranzahl des Unternehmens, Vertragsart und Auslandbeschäftigung treffen. Dies sollte, zumindest theoretisch, zu sehr exakten Ergebnissen führen.
Allerdings kommen trotzdem oftmals bei den Ergebnissen Stellenangebote, die gar nichts mit der gesuchten Stelle zu tun haben. Wenn man zum Beispiel nach Stellen aus der Marketing-Branche sucht, dann tauchen unter den Ergebnissen auch Stellen wie Techniker oder Personalsachbearbeiter auf, die keine wirkliche Marketingrelevanz haben. Das kann schon sehr ärgerlich sein.
Außerdem gibt es noch den sogenannten Karriere-Ratgeber, indem man mehr über den Berufseinstieg im Mittelstand erfährt und der Bewerbungstipps beinhaltet. Auf dieser Seite können Bewerber auch viele Interviews, in denen Geschäftsführer oder Personalleiter erfolgreicher Unternehmen ihre Firmen und die Karrierechancen darin beschreiben, finden.
Aber solche Dinge finden sich andernorts genauso gut oder besser, deswegen könnte man sicherlich noch mehr investieren, um hier etwas Einzigartigeres zu präsentieren.
Man soll jetzt, durch die vielleicht eher harsch klingende Bewertung, aber nicht annehmen, dass alles schlecht wäre bei Yourfirm. Es ist zu begrüßen dass hier mal etwas anderes versucht wird. Allerdings müssen halt noch ein paar Kinderkrankheiten ausgemerzt werden, bzw. gewisse Limitationen bezüglich der möglichen Stellenangebote akzeptiert werden, bevor man Lob in großem Stil verteilen kann. Deswegen gibt es derzeit nur 3 Sterne. Insgesamt ist es aber ein solides Produkt, dass sicherlich noch Potenzial hat. -
Karrieren im Mittelstand beginnen dort
- Aufmachung gut
- Übersichtlichkeit sehr gut
- Benutzerfreundlichkeit sehr gut
- Navigation gut
- Funktionsvielfalt durchschnittlich
- Platzierung von Werbung sehr wenig
- Hauptzielgruppe 21 bis 40 Jahre
- Pro interessante Stellen übersichtlich präsentiert, gelungene Suchfunktion, werbefrei
- Kontra viel zu wenig Stellen, Firmenprofile sind Werbung für Unternehmen
- Empfehlung Ja
Nachdem ich viele erfolglose Versuche mit anderen Jobbörsen unternommen habe, in das Berufsleben einzusteigen, habe ich die Internetseite von Yourfirm gefunden, welche mir geholfen hat einen neuen Job zu finden. Yourfirm unterscheidet sich im Vergleich zu anderen Jobbörsen dadurch, dass sie sich auf erfolgreiche, mittelständische Unternehmen konzentrieren. Obwohl diese „Hidden Champions“ nicht sehr bekannt in der Öffentlichkeit sind, bieten sie Bewerbern oft ungeahnt gute Chancen.
Die Website der Yourfirm GmbH ist klar und strukturiert aufgebaut deshalb findet man sich sehr leicht zurecht. Es gibt zum einen eine Suchfunktion, bei welcher man nach dem Jobtitel/Stichwort oder nach einem Ort suchen kann. Hier fällt positiv auf, dass man auch nach Jobs im Ausland suchen kann. Außerdem kann man die Suchkriterien genauer festlegen, in dem man beispielsweise die Vertragsart oder die Berufserfahrung angibt.
Ich persönlich finde das Stellenangebot sehr gut, es sind sehr interessante Stellen von, mir bislang nicht bekannten, Firmen dabei. Neben der Möglichkeit nach Stellen zu suchen, gibt es auch noch die Möglichkeit der Arbeitgebersuche, dies bedeutet, dass man beispielsweise die Hidden Champions in seiner Umgebung suchen kann. Hat man einen interessanten Arbeitgeber gefunden, kann man sich alle Stellen, welche dieser im Moment ausgeschrieben hat, ansehen.
Neben der Stellensuchmaschine gibt es auch noch einen Karriere Ratgeber, in diesem findet man zum einen Firmeninterviews, aber auch andere interessante Artikel und Bewerbungstipps. Beispielsweise habe ich dort viele nützliche Informationen zu Jobmessen gefunden und mir viel Wissen, über den Arbeitsmarkt allgemein, angeeignet. Was ich nicht so gut finde ist, dass bei dem praktischen Gehaltsvergleich zwischen den Berufen, nicht zwischen den einzelnen Bundesländern differenziert wird. Im dazugehörigen Blog werden regelmäßig Artikel zu aktuellen Themen, wie zum Beispiel der Frauenquote veröffentlicht.
Eigentlich ein Pluspunkt sind die detaillierten Firmenprofile, etwas das andere Jobbörsen nicht bieten, die aber eher nach Werbung für die Unternehmen aussehen, als nach unabhängig recherchierten Beiträgen.
Abschließend lässt sich zusammenfassen:
Yourfirm bietet ein interessantes Produkt auf seiner Webseite an, das in einem rundum gelungenen Paket daherkommt. Zwar bleibt die Auswahl der Stellen eingeschränkt, was sich wahrscheinlich auch in Zukunft nicht großartig ändern wird, denn es kann eben nur eine limitierte Anzahl Hidden Champions‘ geben. Aber die Stellen, die präsentiert werden, sind qualitativ hochwertig und umfangreich dargestellt. Letztendlich ist es für eine Jobbörse vor allem wichtig, den Weg vom Bewerber mit seiner Wunschvorstellung hin zu einem tollen Stellenangebot so einfach und hindernisfrei wie möglich zu machen. Und im Großen und Ganzen glückt Yourfirm genau das. -
Gute Spezialjobbörse, nützlich bei der Recherche nach potentiellen Anstellungen
- Pro Spezialjobbörse Mittelstand, Design der Homepage, Ladezeiten
- Kontra -
- Empfehlung Ja
Bei meiner Suche nach einer Traineestelle bin ich unter anderem auch auf Yourfirm.de gestoßen, eine scheinbar recht junge Stellenbörse über die ich hier an dieser Stelle ein paar Worte verlieren möchte.
Das aller wichtigste zuerst, Yourfirm offeriert im Gegensatz zu anderen Webseiten mit Stellenbörse speziell aus dem deutschen Mittelstand, sprich die ausschreibenden Unternehmen stammen alle aus diesem Pool.
Da ich selber nicht wusste was die auf Yourfirm anbietenden „Hidden Champions“ sind, bzw. was diesen Mittelstand ausmacht, war das Informationsvideo auf der Website sehr hilfreich. Interessanterweise sind das genau die Firmen, welche ich persönlich bevorzuge, da mir die großen Firmen welche sonst so in den Börsen ausschreiben doch allesamt mittlerweile nicht mehr sehr interessant erscheinen, zu viele Bewerber, wenig Chancen auf eine Position.
Das Stellenangebot bei Yourfirm ist relativ übersichtlich, dennoch ausreichend um sich einen Überblick über diverse Ausschreibungen und Standorte zu verschaffen. Trainee- und Praktikastellen sind erstaunlicherweise reichhaltig zu finden, allerdings variiert das Angebot je nach Standort/Region. Die großen Städte und Ballungszentren sind deutlich häufiger anzutreffen als die weniger populären Regionen.
Insgesamt würde ich das Stellenangebot in Bezug auf die Größe als gut bezeichnen. Weniger gut gefällt mir, dass man keinen Einblick hat wie diese Stellenangebote generiert werden, also welche Wichtigkeit hinter den Angeboten steckt, ob die Firmen also für eine höhere Priorität in der Suche zahlen oder nicht. Ich gehe aber davon aus, solche Seiten müssen sich ja auch finanzieren. Dementsprechend ist mir das schon ein wenig negativ aufgestoßen, denn hier wird dem Arbeitssuchenden ja auch wieder etwas suggeriert, was die Suche dann verfälscht, aber das ist in dem Sinne kein negativer Punkt.
Ansonsten ist die Stellenbörse gut nutzbar und sollte jedem ans Herz gelegt werden, der auch mal andere Arbeitgeber bei der Jobsuche ins Visier nehmen will, denn der Mittelstand wartet hier wirklich mit vielen interessanten Betrieben samt teilweise interessanter Firmengeschichten sowie Background. -
Jobmessenkalender, Spezialjobbörse, alles etwas anders aber hilfreich
- Pro Jobmessenkalender, Karriereinterviews, Mittelstandsbezug
- Kontra Mittelstandsbezug
- Empfehlung Ja
Yourfirm.de hat mich überzeugt auf dem Weg in das Berufsleben und deswegen will ich meine positiven Eindrücke schildern und mitteilen, denn ich denke gute Stellenbörsen brauchen wir alle, wenn wir uns um eine neue Anstellung kümmern.
Worum geht’s bei Yourfirm? An sich eine Stellenbörse wie jede andere auch. Das Stellenangebot kommt jedoch nur von Firmen aus dem deutschen Mittelstand. Das ist der große Unterschied zu anderen Stellenplattformen. Daher ist das Angebot an sich auch etwas eingeschränkt, bietet aber den Vorteil, dass man Jobs findet, die sonst nicht so präsent ausgeschrieben sind auf anderen Börsen.
Für Ingenieure und ITler ist das Angebot reichhaltig und bundesweit präsent. Wer im Pflege- oder Mediensegment sucht, der wird bei Yourfirm nicht glücklich, wenige Stellen vorhanden, dieser Umstand ist vielleicht auch dem Mittelstandsangebot geschuldet, dass weiß ich nicht. Aber man muss sich einfach mal umgucken, mir ist aufgefallen, dass Yourfirm auf Grund dieses Mittelstands-Backgrounds eine echte Alternative ist bei der Jobsuche...ich kombiniere gerne vielerlei Angebote, sei es aus der Zeitung oder aus der Jobbörse der Arbeitsagentur oder eben die vielen Spezialjobbörsen. Für Studenten bietet Yourfirm zudem viele Trainee- und Praktikumsstellen, als ehemaliger Student weiß man wie wertvoll Praxiserfahrung ist und das vor allem bei seriösen, nicht-ausbeutenden Arbeitgebern und Betrieben im Allgemeinen.
Super finde ich die Jobmessenübersicht, über Zusatzinhalte freue ich mich generell, denn das ist ja nicht selbstverständlich bei so einer Art von Webseite. Da ich gerne auf Jobmessen unterwegs bin um mich über Unternehmen und Ausschreibungen persönlich/direkt zu informieren finde ich diese Übersicht hervorragend.
Da ich mich auch immer für Firmenphilosophien und Karrieren interessiere ist die Rubrik „Interviews“ auch sehr informativ, wobei man natürlich nicht alle Aussagen der erfolgreichen Unternehmer zu ernst nehmen sollte :)
Insgesamt eine gute Website mit interessantem weil relativ eigenem Stellenangebot, welches jedoch seine Grenzen hat (Also das Pro wie auch das Kontra für diesen Mittelstandsfokus), dafür glänzt der Webauftritt von Yourfirm mit zusätzlichem Lesestoff in Form von Artikeln zu Beruf, Karriere u.v.m. -
Yourfirm - Eine junge, frische Jobbörse
- Pro Design, Zusatzinhalte, Stellenangebot
- Kontra /
- Empfehlung Ja
Fazit Das Stellenangebot ist durchweg als gut zu bezeichnen, man merkt das es sich hier um keinen der großen Anbieter von Stellen handelt, aber da Yourfirm scheinbar noch recht jung ist, dauert sowas sicherlich auch seine Zeit. Insgesamt eine gute Jobbörse mit einem interessanten Stellenangebot und nützlichen Zusatzinhalten.
Die Jobbörse von Yourfirm war mir nicht unbedingt geläufig. Ich hab meine Praktika stets über Stepstone und Monster gefunden beziehungsweise über die Bundesagentur für Arbeit gesucht (in deren Jobbörse), aber ich wollte mal etwas Neues ausprobieren und bin dann über Google bzw. die Google-Suche auf Yourfirm gestoßen. Man sagt zwar das viele Köche den Brei verderben, sprichwörtlich, nu wenn man bei der Jobsuche mehr Auswahl hat, kann das auch nur als positiv gewertet werden.
Die Jobplattform hat sich den Mittelstand Deutschlands bzw. Firmen aus diesem als Stellenpool herangezogen, daher sind viele Firmen dabei, die einem jetzt nicht direkt etwas sagen, mir zumindest nicht.
Erfolgreiche Firmen im Mittelstand mit teilweise tausenden von Mitarbeitern werden hier als Hidden Champions bezeichnet. Über die auf der Seite integrierten Firmenprofile kann man sich entsprechenden Input zu den jeweiligen Unternehmen und potentiellen Arbeitgebern einholen und sich schon mal ein Vorabbild von den ausschreibenden Betrieben machen.
Das Stellenangebot ist durchweg als ordentlich bis gut zu bezeichnen, man merkt das es sich hier um keinen der großen Anbieter von Stellen handelt, aber da Yourfirm scheinbar noch recht jung ist, dauert sowas sicherlich auch seine Zeit.
Sehr löblich ist die Navigation auf der Seite und vor allem die gute Suche/Suchfunktion, über welche man per Filter (Qualifikation, Branche, Tätigkeit etc.) die für einen selbst passenden Stellenangebote finden kann, so muss man sich nicht durch etliche Jobangebote durch navigieren.
Optisch gefällt mir Yourfirm sehr gut, alles ist gut angeordnet, vor allem sinnvoll und man kommt schnell von der Stellenbörse zu Infoseiten mit Themen rund um Beruf und Jobsuche. Finde ich alles durchaus informativ und würde es als guten wie auch hilfreichen Service bezeichnen.
Gerade wer Praktika sucht oder Trainee-Stellen ausfindig machen möchte, der findet hier eine angemessene Auswahl davon und über die entsprechende Firma kann man sich dann auch gleich auf der Seite informieren, wie bereits oben angemerkt.
Mein Fazit: Gute Jobbörse mit einem interessanten Stellenangebot und nützlichen Zusatzinhalten. -
Eine Jobbörse mir frischen Ideen und nützlichen Zusatzinformationen zum Thema Job und Jobsuche
- Pro Zusatzinformationen rund um das Thema Bewerbung, Ausreichendes Jobangebot, Nette Webpräsenz
- Kontra Regionales Ungleichgewicht in Sachen Stellenausschreibungen
- Empfehlung Ja
Fazit Ich finde die Möglichkeit eine Jobbörse wie Yourfirm speziell für den Mittelstand zusätzlich zu anderen Plattformen für die Jobsuche heranzuziehen äußerst gelungen, so bekommt man einen Rundumblick für die aktuelle Marktlage und das Marktgeschehen im Bereich der Stellenangebote.
Yourfirm.de ist eine recht neue Jobbörse, ich kenne die Plattform erst seit ca. 6 Monaten.
Ich finde es immer spannend zu sehen, welche Idee hinter solchen Projekten steckt, denn mal ehrlich, eigentlich bieten doch die bekannten, großen Jobbörsen immer aus denselben Firmenkreisen an, ist mir zu mindest so begegnet während meiner Jobsuche und meinen Versuchen Praktika oder Werkstudentenposten während meines Studiums an Land zu ziehen. Lage Rede kurzer Sinn, haha, Yourfirm setzt sich für den Mittelstand ein und schreibt Stellen nur über Firmen aus selbigen aus. Sprich, mittelständische Unternehmen, die man in der Regel nicht so auf dem Schirm hat, die aber durchaus ein enormes Potential an Produktivkraft haben, haben so die Möglichkeit auch Werbung in eigener Sache zu machen.
Ich finde die Möglichkeit eine Jobbörse wie Yourfirm für den Mittelstand zusätzlich zu anderen Stellenausschreibern für die Jobsuche heranzuziehen, so bekommt man stets ein gutes Gefühl dafür was es auf dem Markt für freie Posten gibt, in welchen Branchen und vor allem verpasst man weder aus den bekannten Inseratskreisen etwas noch aus den neueren Jobbörsen wie bspw. Yourfirm.
Ebenfalls gut fand ich die Informationen rund um das Thema Bewerbung und um das Thema Jobmessen.
Hier findet man wirklich viele brauchbare Tipps, die ja gerade im Bewerbungsprozess den ein oder anderen positiven Effekt auslösen können, denn heutzutage reicht es wirklich nicht mehr nur ein angemessenes Foto und einen halbwegs gut strukturierten Lebenslauf auf den Weg zu schicken. Allgemein ist die Website schön ausgestaltet und wirklich ansprechend organisiert.
Jobmessen finde ich ebenfalls sehr spannend, Yourfirm bietet eine Übersicht wann welche Messe wo stattfindet, wer also Informationen zum Thema Jobs und Branchen haben möchte, der kann bei diesen entsprechenden Jobmessen die notwendigen Hinweise und Neuigkeiten einholen, was mir sehr entgegen kommt, denn ich arbeite in einem Bereich, in dem man hierüber stets informiert sein muss.
Ansonsten gibts weiteren Content rund um das Thema Beruf, hilfreich, aber die wenigsten werden sich die Zeit nehmen für solche Extraspielereien, nehme ich mal an.
Negativ erscheint mir einzig der Umstand, dass es einen Überschuss in manchen Budnesländern an ausgeschriebenen Stellen gibt und andere Regionen eher weniger in der Jobbörse vertteten sind.
Also kann nur Positives loswerden, keine Jobplattform ist perfekt, aber es tut sich auch in diesem Bereich immer mehr, siehe Yourfirm. -
Yourfirm, eine anständige Jobbörse mit nützlichem Angebot
- Pro Übersicht, Angebot, Auswahlkriterien, Kostenlos
- Kontra Suchfunktion könnte erweitert werden, unnötiger Content wie Karrieretipps, Angebot nicht bundesweit
- Empfehlung Ja
Als Arbeitssuchender hat man es in Deutschland nicht immer leicht, auch wenn die Möglichkeiten der Jobsuche zahlreich sind, so wird das Angebot oft durch bestimmte Firmen / Firmenpools und Portale bestimmt. Bei meiner Arbeitssuche hab ich mich auf viele entsprechende Angebotsseiten gestürzt und möchte heute mal zur Plattform Yourfirm etwas schreiben.
Über einen Freund habe ich eine Empfehlung erhalten, mal bei Yourfirm vorbeizuschauen, nachdem ich mich bei Stepstone, Monster oder Stellenanzeigen durchgewühlt hatte.
Yourfirm betreibt ein interessantes Konzept, Firmen aus dem Mittelstand stehen hier im Fokus, was Vor- und Nachteile bietet, denn nützlich ist es schon, auch mal Angebote von Unternehmen zu erhalten, die so in den einschlägigen Stellenbörse nicht immer ausschreiben, andererseits sind hier auch oft kleinere Unternehmen dabei, welche dann eben nur spezifisch suchen und im geringen Ausmaß.
Wichtig für mich war, dass ich ein großes Angebot vorgesetzt bekomme, nichts zahlen muss für meine Suche und ich die Möglichkeit habe, nach einem Raster zwischen geforderter Qualifikation, Tätigkeit und Einsatzort zu wählen. All das wurde mir geboten, wobei die Auswahlmöglichkeiten in den Spalten „Qualifikation Ausbildung“ und „Qualifikation Studium“ durchaus geupdatet werden könnten, hier fehlen einige Berufe/Berufsfelder.
Ich wurde relativ schnell fündig, musste aber feststellen, dass das Angebot sehr auf gewisse Regionen beschränkt ist und leider nicht deutschlandweit Angebote erscheinen. Insgesamt lässt sich die Anzahl an ausgeschriebenen Stellen für meinen Sektor (Ingenieurwesen) jedoch als gut bezeichnen. Schön ist die Übersichtlichkeit, man findet recht schnell Zugang zu den nötigen Informationen und Ausschreibungen, auch detaillierte Infos über die einzelnen Firmen gibt es, wobei ich nicht weiß, in wie weit Yourfirm selbst Recherche betreibt oder ob die Firmen hier freie Hand haben und geschönte Profile anlegen lassen…wahrscheinlich eine Mischung aus beidem…aber wer sich über potentielle Arbeitgeber informieren will, der sollte eh selbst Recherche-Arbeit betreiben, so oder so.
Zusätzlich Infoseiten mit Tipps zur Karriere oder zum Berufseinstieg sind sicher nützlich, aber für mich uninteressant, ich will nur einen Job finden und dafür eben entsprechende Anzeigen.
Zusammengefasst ist es eine ordentliche Jobbörse mit einem guten und ausreichenden Angebot, wobei dieses Schwächen hat, wie auch die Suchmatrix, aber perfekt ist ja wenig bis nichts im Leben. Wenn man auf Jobsuche ist, dann sollte man eh alle Möglichkeiten des Internets ausnutzen und sich nicht nur auf eine Job-Plattform versteifen. -
Hidden Champions
- Pro übersichtlich, Firmenprofile, Messekatalog, Bewerberportal, viele Angebote für Aubildungsplätze/duale Studien
- Kontra nicht für alle gedacht, Fokus auf Hochschulabsolventen, nur mittelständische Unternehmen vertreten
- Empfehlung Ja
Fazit Eine Jobbörse die speziell Platz für mittelständische Unternehmen macht, sogenannte Hidden Champions. Übersichtliche Seite mit netten Firmenprofilen. Leider nicht für jeden gedacht und der Fokus liegt vor allem bei Hochschulabsolventen. Im Großen und Ganzen netter Auftritt.
Als ich letztens Jobbörse gegoogelt habe, ist mir eine neue aufgefallen. Sonst kannte ich nur jobscout24 und stepstone. Ich habe mir die Seite mal näher angeschaut.
Also diese Jobbörse ist nicht für Jedermann/Jederfrau. Anscheinend ist diese Website auf Mittelständische Unternehmen spezialisiert, oder wie es auf der Homepage heisst: Hidden Champions.
Ich hab mich mal ein bisschen durchgeklickt und ein paar Sachen sind mir aufgefallen. Zum einen sind nur sehr wenige Teilzeitjobs vorhanden. Zum anderen kann man manche Qualifikationen für Ausbildungen zwar auswählen, wie zum Beispiel: Mode und Bekleidung, oder Musik und Kunst, aber dann sind dafür keine Jobs vorhanden. (Wozu kann ich das dann auswählen?)Was mir auch aufgefallen ist, dass manche Studiengänge wenig gefragt sind. Zum Beispiel :Architektur, Medizin, Recht, Kulturwissenschaften und alles was mit Agrarwirtschaft, Forst und Holz zu tun hat. Man kann auch nach Branchen suchen, aber bei manchen Branchen gibt es nicht viele Jobs. Hier ergänzend zu dem oben zum Beispiel Marketing und PR und Medien und Verlag.
Die Handelsbranche ist mittelmäßig vertreten, was mich ein wenig wundert, weil ich dachte es gibt viele mittelständische Handelsunternehmen, aber da kann ich mich auch irren.
Was ich gut an der Seite fand, war zum Einen, dass sie sehr übersichtlich gestaltet ist. Man kann verschiedene Qualifikationen mit den verschiedensten Sachen kombinieren, zum Beispiel mit Vertragsart, oder Standort. Es sind auch einige Unternehmen mit Auslandsstandorten vertreten.
Auch habe ich gesehen, dass anscheinend viele Unternehmen Ausbildungsplätze, oder duale Studiengänge anbieten. Das finde ich Super, denn sonst findet man im Internet meist etwas bei den bekannten Unternehmen und die sind oft große Konzerne. Aus eigener Erfahrung weiß ich, dass man in mittel bis kleinen Unternehmen mehr dazulernt, als bei den Großen.
Auch gefallen hat mir die Firmenprofil-Funktion. Dort findet man die wichtigsten „Hard – Facts“ zu den Unternehmen, manchmal auch mit Fotostrecke, oder Vorstellungsvideo. Da bekommt man einen ganz guten ersten Eindruck, ob einen das Unternehmen überhaupt zusagt.
Am häufigsten wird für die Automobil & Fahrzeugbaubranche, aber auch für viele Industriezweige und IT-Firmen gesucht. Überhaupt sind dort Ingenieure und IT-Menschen sehr gefragt. Auch mit einer wirtschaftlichen Ausbildung kommt man hier auf seine Kosten.
Ganz okay fand ich auch das Bewerber-Portal. Dort findet man zum Beispiel Vorlagen für Lebensläufe, oder Tipps wie man sich richtig bewirbt. War jetzt nichts für mich persönlich, ist aber für den Ein, oder Anderen sicher ganz nützlich. Was ich aber wirklich gut fand, waren die Jobmessen-Listen. Dort sind für die meisten großen Städte in Deutschland alle interessanten Jobmessen aufgelistet mit jeweiligem Link. -
Gute Idee - noch nicht auf dem Stand der Großen
- Pro Mittelstandsunternehmen im Angebot, nützliche Tipps
- Kontra Anzahl der Stellen, Fokusierung auf einzelne Fachbereiche
- Empfehlung Ja
Fazit Yourfirm punktet mit guten Ideen, die Sache mit dem Mittelstand überzeugt, die Suche ist auch nicht schlecht, jedoch müsste an Stellenanzeigen und Informationen noch mehr vorhanden sein, um mit den Großen Jobbörsen zu konkurrieren.
Auf der Suche nach Werkstudenten-jobs oder Praktikumsplätze habe ich mich auf den bekannten Jobportalen rumgetrieben. Als Student der Geologie ist die Auswahl, bekanntermaßen, nicht all zu groß, insofern musste ich etliche Portale durchforsten, um auch einen gewissen Fundus an Stellenausschreibungen anzuhäufen. Der Fokus liegt eben oft auf dem Ingenieurswesen, logisch, daher muss man sich hier echt Zeit nehmen und mal alles durchgucken was es so an Angeboten gibt.
Da über Yourfirm noch so wenige Meinungen existieren, dachte ich mir, ich schreibe mal hierzu was bezüglich meiner Erfahrungen bei der Jobsuche. Das Monster und Stepstone viele Stellen im Angebot haben und auch optisch zu überzeugen wissen, brauch ich keinem erzählen…aber auch Yourfirm.de hat mir imponiert, hier liegt der Fokus auf dem Mittelstand bzw. mittelständischen Unternehmen und das ist mir so noch nicht direkt untergekommen. Das Angebot ist reichhaltig, viele Firmen (teils große Konzerne) die auftauchen und ausschreiben kennt man, hätte aber nicht damit gerechnet, dass diese dem Mittelstand angehören, wobei der Fokus klar auf Ingenieuren, ITlern oder kaufmännischen Berufen bzw. Stellenausschreibungen liegt. Wir aus dem theoretischen-akademischen Bereich haben es ja allgemein schwer, aber ich denke, dass Yourfirm in diesem Sektor mehr anbieten kann, als sie es tun, wobei es mir logisch erscheint, dass man mit Jobangeboten für Maschinenbauer, Eletrotechniker oder ITlern mehr Leute auf seine Seite holt, als mit Stellen für Künstler und Ähnlichem. Dennoch, die Seite weiß mit seinem Angebot, guter Struktur, einer nützlichen Suche sowie einige wirklich hilfreichen und interessanten Artikeln zum Thema Berufe und Karriere zu gefallen. Gerade die Berufsbilder und die Gehaltsartikel geben eine Übersicht zu den einzelnen Jobs und Themengebieten….ganz nett, wobei hier die Auswahl doch etwas größer sein dürfte, da ist das gebotene doch ein wenig dünn. Einzig das primär auf die Ingenieursszene gerichtete Stellenangebot lässt alles etwas einseitig erscheinen, dafür gibt es dann diesbezüglich Abzug von meiner Seite aus.
Irgendwie bleibt der klare Eindruck, dass diese Seite noch wachsen muss, um ihr volles Potential auszuspielen. Ein bisschen mehr von allem würde der Plattform gut tun. -
Jobbörsen Neuling
- Pro -
- Kontra -
- Empfehlung Ja
Fazit Yourfirm ist relativ neubei den Jobbörsen und zeigt nur Stellen aus dem Mittelstand an. Die Stellenanzahl ist geringer als bei anderen Stellenbörsen und richtet sich hauptsächlich an Akademiker. Die Firmen im Mittelstand sind meist eher unbekannt.
Yourfirm ist ein Newcomer bei den Jobbörsen und hat noch nicht so eine Popularität wie Step-Stone oder die Anderen, welche man durch Fernseh oder Plakatwerbungen kennt. Ich wollte mich ein wenig kritischer der Sache annehmen. Da ich sowieso gerade eine berufliche Veränderung anstrebe, kam mir das ganz gelegen.
Man erkennt schon auf der Startseite worum es geht. Eine Jobbörse für Hidden-Champions also. Die erste Frage kam mir auf: Was bitteschön ist ein Hidden-Champion? Wird aber auch gleich alles erklärt auf der Seite. Hidden-Champions sind Unternehmen, die in ihrer Sparte führend sind, aber vom, sagen wir mal - Rest der Welt – gar nicht wahrgenommen werden. Das hat sich mir beim durchschauen einiger Firmenprofile auch gleich bestätigt. Ich kannte vielleicht eines von 20 Unternehmen, sind eben keine Marken die man aus dem Alltag kennt. Soweit so gut, anscheinend alles sehr seriös. Was ich gut fand, ist dass man nicht nur nach Jobs oder Orten suchen kann, sondern dass es auch eine Suchverfeinerung gibt. Man kann dort genauso beispielsweise seine Qualifikationen angeben und nach Unternehmen suchen, die bestimmte Ausbildungen suchen. Da ich in der Medienbranche tätig bin, suchte ich mal gleich danach. Was ich ein bisschen komisch bis witzig fand ist, dass Yourfirm anscheinend selbst Mitarbeiter sucht und diese Stellen ausschreibt.
Gut fand ich die Firmenprofile. Da wird kurz erklärt was das für ein Unternehmen ist, Mitarbeiteranzahl ect. Sogar mit Umsatz! Finde ich persönlich sehr gut, da es wie schon erwähnt um Unternehmen geht, die nicht so bekannt sind.
Bei der Stellenanzahl muss man aber klar sagen, dass hier die anderen Jobbörsen wesentlich mehr haben. Also vergleichbar mit den Großen ist das nicht, aber vielleicht wird man hier auf Stellen aufmerksam, die man auf anderen Börsen übersieht, weil Sie erst auf Seite 30 kommen. Ich habe mir mal zwei Stellen rausgepickt und bin gespannt!
Wie wir Zustandsangaben vergleichbar machen
Jede Plattform benennt Zustände anders — „Neuwertig“, „Hervorragend“ und „Wie neu“ meinen oft dasselbe. Wir ordnen jede Originalangabe einer von vier Stufen zu. Es ist eine Tonleiter, keine Ampel: auch die unterste Stufe beschreibt ein voll funktionsfähiges Gerät. Die Originalangabe der Quelle steht in jeder Angebotszeile daneben.
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In Ordnung
Deutliche Spuren, voll funktionsfähig
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Gut
Sichtbare Spuren, Display ohne Defekte
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Sehr gut
Minimale Spuren, nur aus der Nähe sichtbar
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Wie neu
Keine sichtbaren Gebrauchsspuren
Gerät funktioniert nicht oder nur eingeschränkt — zum Beispiel für Ersatzteile oder Reparatur.