Bewerbungstipps Testbericht

In kürzester Zeit, oft nur Sekunden, manchmal Minuten müsst ihr bei einer Bewerbung ein Kunststück vollbringen: auffallen, interessieren, neugierig machen und überzeugen. Und das ist leider nicht so einfach, lasst mich euch helfen...

Auch für die Personalchefs ist es nicht leicht herauszufinden wer könnte anhand der eingereichten Bewerbungsunterlagen geeignet sein und sollte zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden. Umso wichtiger ist es die eigene Bewerbung professionell zu gestalten.
Da sich jeder in seinem Leben meist mehrfach, manche sogar extrem oft bewerben müssen, falls sie noch Lust zum Arbeiten haben, möchte ich heute mal ein paar Erfahrungen von mir weitergeben.

1. Anschreiben

Das Anschreiben sollte kurz und prägnant gehalten sein, da ihr darin auch nur klarstellen wollte, warum ausgerechnet ihr der richtige auf dieser Position bzw. für diesen Arbeitsplatz seid. Es sollte ein wenig individuell sein, damit ihr euch von den anderen Bewerbern abhebt, macht den Personalfuzzi neugierig auf euch, also keine Standartschreiben, gebt euch ruhig etwas mehr Mühe.
Inhaltlich sollte drin sein:

- Name, Anschrift, Tel- Faxnummer, E- Mail Adresse, vielleicht habt ihr ja sogar eine eigene HP
- Empfängeranschrift, Ort und Datum
- Grund der Bewerbung ( ohne „Betreff“ schreiben)
- Bei der Anrede immer darauf achten, dass es der richtige Ansprechpartner ist und nicht allgemein gehalten. Immer „Sehr geehrte Frau...“ der Name ist wirklich wichtig.
- In der Einleitung stellt ihr euch mit Bezug auf dieses Unternehmen und die zu besetzende Stelle vor.
- Dann bisherige Tätigkeiten, berufsbezogene Kenntnisse und Fähigkeiten beschreiben. Hier könnt ihr wunderbar eure Stärken, was ihr alles könnt, aufzeigen und am besten mit kleinen Beispielen erläutern.
- Warum habt ihr euch ausgerechnet für dieses Unternehmen beworben. Um hier positiv zu wirken solltet ihr euch vorher mit Unternehmensphilosophie, Produkten und Mitarbeiterentwicklung der Firma beschäftigen.
- Falls die Stellenausschreibung das wünscht, ab wann wollt ihr dort beginnen und vor allem was wollt ihr für eure Arbeit bezahlt haben.
- Wenn ihr noch Arbeit habt u. euer jetziger Arbeitgeber noch keinen Wind bekommen soll, nicht vergessen darum zu bitten, dass eure Bewerbung vertraulich behandelt werden soll. Und ihr freut euch auf das Vorstellungsgespräch.
- „Mit freundlichen Grüßen“ Vor- und Zuname

Ganz wichtig, nicht länger als eine Seite, schön gegliedert, ihr kennt das ja hier von Ciao, Seitenränder und weißes nicht zu dünnes Papier verwenden.

2. Lebenslauf
Kommen wir zum Lebenslauf, hier gilt es die wichtigsten Daten zur eigenen Person vollständig und übersichtlich darzustellen, dazu bietet sich die tabellarische Form gut an. Schön chronologisch auflisten, dabei ist es egal ob mit den aktuellsten Ereignissen angefangen wird oder nicht. Nur ehrlich sollte er sein. Es sollte drin stehen:

- Name, Anschrift, Geburtsdaten, Staatsangehörigkeit und Familienstand
- Schulausbildung, welche Schule bzw. welche Schulabschlüsse
- Wehr- oder auch Zivildienst
- Studium, was studiert, wo, Diplomarbeit und deren Thema
- Berufserfahrung aufzählen, wann, wo und mit Tätigkeitsbeschreibung
- Weiterbildung und besondere Kenntnisse
- Hobbys und Interessen
- Ort, Datum und Unterschrift

Sehr schön hervorheben könnt ihr hier einzelne Dinge, warum ausgerechnet ihr den Job haben solltet. So könnt ihr Selbstsicherheit ausstrahlen ohne arrogant zu wirken.

3. Bewerbungsfoto
Der erste Eindruck zählt wie ja allgemein bekannt ist. Ihr solltet gut getroffen sein, sympathisch und freundlich wirken, dass ist bei Automatenfotos kaum möglich. Ob s/w oder farbig ist egal, probiert doch einfach mal aus, was besser aussieht. Ungefähr 50 x 62 mm sollten sie sein, also etwas größer als normale Passfotos. Meistens wird das Foto auf dem Lebenslauf rechts oben angebracht oder separat auf einem Blatt, dann aber hintendrauf Name und Anschrift notieren, damit ihr nicht verloren gehen könnt ;-)

4. Zeugnisse
Tja jetzt geht’s ans „Eingemachte“... eure Qualifikation ist nachzuweisen. Alle Zeugnisse, hauptsächlich die für die Stelle relevanten sind mit einzureichen und „beweisen“ so auch euren Lebenslauf. Hier sind diese so zu ordnen, dass mit dem aktuellsten Zeugnis begonnen wird.

5. Referenzen
Wenn ihr solche habt, dann wisst ihr ja, dass hier jemand der euch kennt, eure Entwicklung mitverfolgt hat, eine Einschätzung über euch geschrieben hat. Sie sollte aber immer und unbedingt zur Bewerbungsstelle passen, sonst lasst sie lieber gleich weg.

So nun bleibt nur noch mal zu überprüfen, ist alles richtig geschrieben, da muss ich immer wieder mit dem Kopf schütteln...
Ist alles in der richtigen Reihenfolge? Vor allem ein sauberer Umschlag und ausreichend Porto sollten sein.

Nun wird es ja heutzutage immer beliebter sich per Mail zu bewerben und erleichtert die Arbeit ungemein meiner Meinung nach. Auch hier sind die selben Dinge zu beachten, allerdings wählt solche Formate mit denen der Personalchef etwas anfangen kann! Dazu kann man ja telefonisch „vorfühlen“. Schön kurz halten, Zeugnisse und Referenzen können ja bei Interesse noch nachgereicht werden.

Ruhig die Bewerbungsunterlagen mit Foto mit Freunden mal durchgehen, denen fallen hoffentlich die Fehler auf... und sie können ihre ehrliche Meinung dazu abgeben.

Also dann, ich halte euch die Daumen, ihr werdet das schon schaffen!

Ich hoffe ich habe nichts vergessen, wenn ja könnt ihr mir ja helfen *zwinker*