Zeitarbeit Testbericht

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Erfahrungsbericht von StadtmausX

Zeitarbeit

Pro:

-

Kontra:

-

Empfehlung:

Ja

Natürlich gibt es bei der Zeitarbeit vor und nachteile.
Ich denke aber, das es für Leute, die schon längere Zeit aus dem Berufsleben raus sind, oder keinen Abschluss haben, ein Chance ist wieder ins Berufsleben reinzukommen.
Ich mache zur Zeit eine Ausbildung in einer Zeitarbeitsfirma, und es ist schon öfter vorgekommen, das Externe Mitarbeiter von uns bei den Kunden fest eingestellt wurden, und somit einen sicheren Arbeitsplatz bekommen haben.
Sicher gibt es viele Nachteile, die bezahlung ist nicht so gut, die anfahrtswege meistens lang, Schichtarbeit ist keine seltenheit und der ständige Betriebswechsel vielleicht nervig.Dennoch würde ich lieber bei einer Zeitarbeitsfirma Arbeiten, als mich beim Arbeitsamt Arbeitslos zu melden.
Außerdem kann es sehr Abwechslungsreich sein, da mann in verschiedene bereiche eingestezt wird. Man kann viele Erfahrungen sammeln. Es kommt auch immer darauf an, bei welcher Zeitarbeitsfirma man Arbeitet.

Was ist eine Zeitarbeitsfirma? Eine Zeitarbeitsfirma vermietet Arbeitskräfte an anderen Firmen ( Kundenfirmen). Meistens mieten die Kundenfirmen Arbeitskräfte weil bei diesen Firmen wegen Krankheit, Urlaub oder ähnlichem kurzfristig Mitarbeiter ausgefallen sind.

Stundenlohn: Der Stundenlohn fällt bei jeder Zeitarbeitsfirma unterschiedlich aus.
Für einen gewerblichen Helfer bezahlen wir meist einen Stundenlohn von 6,15 Euro. Bei manchen Aufträgen gibt es aber leistungsbezogene Prämien ( wie z.B Stundenlohn erhöhung für einen bestimmten Auftrag).

Was muss ich beachten:

1)Nicht alle Zeitarbeitsfirmen erbeiten mit fairen mitteln, und auch in dieser Branche gibt es schwarze Schafe.

2)Wenn man bei einer Zeitarbeitsfirma arbeitet, muss mann jede Woche einen Stundennachweis abgeben. Der Stundennachweis wird von dem Mitarbeiter selbst und von jemanden aus der Kundenfirma Unterschrieben.
Jeder ist dazu verpflichtet seinen Stundennachweis pünktlich abzugen, damit er auch vergütet werden kann.

3)Den Arbeitsvertrag gründlich durchlesen, da manchmal ein Vertrag befristet wird, und oft dieser Punkt übersehen wird.

Mein Fazit: Jeder muss selber für sich entscheiden, ob er für so einen Job geeignet ist.
Es ist nicht jedermanns sache, von einer Kundenfirma zur nächsten geschickt zu werden.

35 Bewertungen, 3 Kommentare

  • campimo

    29.04.2007, 13:14 Uhr von campimo
    Bewertung: weniger hilfreich

    .•:*¨ WH&LG ¨*:•.

  • Meide

    17.04.2002, 22:09 Uhr von Meide
    Bewertung: sehr hilfreich

    Vielleicht noch ein bisschen mehr?

  • biker

    16.04.2002, 23:19 Uhr von biker
    Bewertung: weniger hilfreich

    na ja