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Alle anzeigen — Alternativen zum Gibt es Wege aus der Arbeitslosigkeit?

Über dieses Produkt

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Was Nutzer loben und kritisieren

Vorteile

  • .....verschiedene Ansätze zur Bekämpfung der AL
  • Wer suchet,der auch findet.
  • Ich kann kein Für finden!
  • sie hat es geschafft Arbeit zu finden
  • ergibt sich aus dem Bericht

Nachteile

  • .....Theorie nicht gleich Praxis
  • Nie die Hoffnung verlieren.
  • An der Arbeitsmarktlage muß sich unbedingt etwas ändern und zwar nicht nur leere Wahlkampfversprechungen!
  • die Suche nach Arbeit ist eine schwierige Suche
  • ergibt sich ebenfalls aus dem Bericht

Schau dir an, was andere denken, bevor du kaufst.

3,4 von 5 Sternen

aus 20 Bewertungen

Erfahrungsberichte zum Gibt es Wege aus der Arbeitslosigkeit?

Erfahrungsberichte von Nutzern, nicht verifiziert.

  • Selbstständig machen: Eine gute Alternative

    • Pro siehe Text
    • Kontra siehe Text
    • Empfehlung Ja

    Fazit Selbstständigkeit ist eine gute Alternative zum ständigen Suchen nach einem festen Arbeitsverhältnis, allerdings nicht für jeden geeignet. Warum das meiner Meinung nach so ist, beschreibe ich ausführlich in meinem Artikel.

    Um es vorwegzunehmen: Selbstständigkeit ist nicht für jeden eine Alternative zur Arbeitslosigkeit. Es gibt sicher viele Leute, denen einfach nur ein festes Beschäftigungsverhältnis liegt. Wenn man den "Sprung ins kalte Wasser" wagt, braucht man nämlich ziemlich gute Nerven. Und meine waren auch nicht immer stark genug, die Unsicherheit zu ertragen, die am Anfang einer freiberuflichen Tätigkeit dein ständiger Begleiter ist. Aber trotzdem, es hat sich gelohnt.

    Ich arbeitete zuvor bei einem großen deutschen Telekommunikationsunternehmen (das mit dem Panther). Im Zuge einer Umstrukturierung wurde unsere Abteilung Ende 2002 zuerst in ein Subunternehmen, dann zu einer Zeitarbeitsfirma "outgesourct", wie man das neudeutsch wohl nennt. Dies alles hinter dem Rücken von uns Angestellten; wir wurden nicht vorher informiert, zu wem wir jetzt eigentlich gehören, sondern vor vollendete Tatsachen gestellt. Gehaltskürzungen waren hinzunehmen, diskutiert wurde nicht.

    Nun tut man zwar normalerweise alles, um den Verlust des Arbeitsplatzes zu vermeiden, und mault nicht lange rum. Aber als sich bei der Zeitarbeitsfirma auch noch ein recht rüder Umgangston mit den Mitarbeitern einbürgerte, und das Betriebsklima sich zunehmend verschlechterte, reichte es mir, und ich bat darum, aus dem Arbeitsverhältnis entlassen zu werden. Da der Kündigungsschutz faktisch ohnehin schon abgeschafft war, ging das problemlos.

    Zunächst versuchte ich, mit ein paar Kollegen zusammen, ein eigenes kleines Marktforschungsunternehmen aufzuziehen. Das klappte aber nicht, weil die beteiligten Leute zu unterschiedliche Pläne für ihre persönliche Zukunft hatten, sodass ich am Ende mehr oder weniger allein da stand.

    Notgedrungen ging ich also zum Arbeitsamt, aber dort konnte man mir nichts Passendes vermitteln. Zusammen mit meiner Beraterin (die sehr freundlich und kompetent war, und mir auch sonst in vielen Dingen half) entwickelte ich also den Plan für eine Selbstständigkeit. Das dauerte seine Zeit, und inzwischen drohte Hartz IV. Wir einigten uns darauf, dass ich das nicht beantragen würde; statt dessen gab es ein halbes Jahr lang das so genannte "Übergangsgeld". Das ist ein bisschen mehr als Hartz IV, aber für eine Unternehmensgründung normalerweise nicht ausreichend.

    Was ich allerdings vor hatte, war, eine kleine Ein-Mann-Firma (ich hasse das Wort "Ich-AG") aufzumachen, deren Schwerpunkt in der Marktforschung und in der Vermittlung von Waren via Internet besteht. Wenn sich die Gelegenheit ergibt, erstelle ich manchmal die eine oder andere kleine Website, oder mache Prospekte und Plakate in Zusammenarbeit mit einer örtlichen Druckerei. Die Hard- und Software und das Wissen dazu habe ich mir schließlich im Lauf der letzten zwanzig Jahre erarbeitet; großartige Investitionen (abgesehen vom üblichen Verbrauchsmaterial und hin und wieder ein paar Ersatzteilen) waren also nicht nötig, und so wagte ich es. Dass das Übergangsgeld nach einem halben Jahr ausläuft, hat allerdings etwas Beunruhigendes an sich. Bis dahin musste ich es also geschafft haben, oder mir blühte wirklich Hartz IV.

    Um es gleich zu sagen: Nach dem halben Jahr hatte ich mir gerade so viele Kontakte aufgebaut, dass die Aufträge reichten, um auf Hartz-IV-Niveau gerade mal über die Runden zu kommen. Und auch jetzt reichen die Einnahmen gerade mal für ein halbwegs anständiges Leben. Manchmal, wenn auftragsmäßig trübe Zeiten sind, denke ich mir, mach Schluss mit dem Kram, lehn dich zurück und kassiere ALG-II, dein Leben wäre viel entspannter. Aber dann wieder denke ich, das kann's nicht sein, das ist keine Lösung.

    Ich bin mir nicht zu schade, auch die allerkleinsten Aufträge anzunehmen, die mehr Arbeit machen als sie Euro einbringen. Wer heutzutage mit Hochpreispolitik pokert und nur die absolut lukrativen Geschäfte machen will, der wird als Freiberufler auf die Nase fallen. Manche Projekte habe ich anfangs so abgewickelt, dass die Bezahlung gerade mal kostendeckend war, aber dafür in bester Qualität, die für eine gute Mund-zu-Mund-Propaganda sorgt. Das ist meiner Meinung nach die beste Werbung, und beim nächsten Kunden kann man dann schon einen realistischen Preis verlangen.

    Ohne gute Freunde, die mich unterstützten, hätte ich es allerdings wohl nicht geschafft. Damit meine ich nicht finanzielle Unterstützung. Die könnte man zwar manchmal ganz gut brauchen; aber die moralische Unterstützung ist viel wichtiger. Ich habe aus dieser schwierigen Anfangszeit eine Lehre gezogen, die ich jedem als Leitsatz mit auf den Weg geben kann: Trenne dich konsequent von Leuten, die dir einreden wollen, "das wird doch eh nix". Denn unbewusst hört man auf diese Prophezeiungen, und die erfüllen sich dann selbst. Solche Leute wollen meist nur ihr eigenes Ego stärken, indem sie dich untergehen sehen; und solche Leute kannst du in deiner Umgebung nicht gebrauchen.

    Am Anfang, wenn man auf der Suche nach Auftraggebern ist, kommen immer wieder irgendwelche windigen Typen daher, die dich lediglich abzocken wollen. Misstrauen ist daher immer eine gute Basis für eine Geschäftsgründung. Ein klares Nein zur richtigen Zeit erspart Ärger und Verdruss; und vor allem: Stress mit Rechtsanwälten. Es werden auch immer ein paar Strukturvertriebler daher kommen, die dir mit Rechenbeispielen vom Schulklo (mein früherer Mathe-Lehrer nannte das "Abort-Logik") aufzeigen wollen, wie reich du werden kannst, wenn du ca. eine Million Leute davon überzeugen kannst, ihre Produkte zu kaufen. Dass das etwa anderthalb Millionen Leute gleichzeitig mit dir versuchen, und die gesamte Weltbevölkerung nicht ausreichen würde, um jeden davon reich zu machen, wird dabei geflissentlich verschwiegen.

    Ich habe meine Kunden jetzt hauptsächlich in der näheren Umgebung, zwei oder drei davon sogar als Stammkunden, und das genügt fürs Erste. Meine Steuerberaterin (ohne Beratung blickt man bei dem ganzen Papierkram nicht durch, wenn man's nicht gelernt hat) und den Chef meiner Hausbank kenne ich persönlich, was sehr wichtig ist, weil man da auch mal etwas "vertrauensvoll" besprechen kann und Dinge möglich machen, die z.B. bei einer der so genannten "Direkt-Banken" nicht gehen. Auch mit der Druckerei, mit der ich arbeite, kann ich verhandeln. Zum Beispiel drucken die mir mal so eben 15.000 Prospekte ohne Anzahlung, weil sie wissen, dass sie ihr Geld bekommen, sobald mein Auftraggeber bezahlt hat. Druckereien, die ihre Dienste online anbieten, wären zwar etwas billiger, bestehen aber in der Regel auf Zahlung bei Lieferung, was nicht immer möglich ist. Außerdem habe ich so meine Ansprechpartner "vor Ort": Wenn was nicht stimmt, gehe ich hin, und beschwere mich persönlich.

    Auch wenn ich manchmal denke, die Beiträge zur Kranken- und Rentenversicherung fressen mich noch mal auf: Ich würde mein jetziges Leben als Freiberufler nicht mehr gegen ein Angestelltenverhältnis eintauschen. Aber diese beiden Versicherungen sind nun einmal absolut notwendig; ich würde keinem raten, nicht wenigstens weiter freiwillig krankenversichert zu bleiben. Wenn anfangs das Geld nicht für eine Rentenversicherung reicht, nun gut, das kann man irgendwann (aber möglichst frühzeitig!) nachholen. Aber wenn man einmal aus der gesetzlichen Krankenversicherung rausgeflogen ist, kommt man nur schwer wieder rein, und meist nur zu erheblich höheren Tarifen. Auch in diesen Versicherungssachen hat mir seinerzeit die Beraterin von der Arbeitsagentur sehr geholfen. (Manchmal sind sie eben doch besser als ihr Ruf.)

    Meine Meinung ist: Man braucht kein umwerfend neues Konzept, um sich selbstständig zu machen, sondern braucht nur die Dinge zu tun und anzubieten, von denen man weiß, dass man sie gut kann. Und die oberste Direktive lautet natürlich, gerade am Anfang, die bestmögliche Qualität zu liefern, zu der man imstande ist. Das spricht sich rum, und dann wird das auch was, Schritt für Schritt. Aber, wie eingangs gesagt, Geduld und gute Nerven sind eine unabdingbare Voraussetzung.

    Im ersten Monat, nachdem das Überbrückungsgeld weggefallen war, und die Auftragslage schlecht, habe ich auch mal 14 Tage für ein Callcenter gearbeitet. Na und? Geld stinkt nicht, und es musste welches her. Ich würde das auch jederzeit wieder tun, oder als Straßenfeger oder bei der Müllabfuhr arbeiten. Die bezahlen normalerweise nicht einmal schlecht; aber die Bundesagentur gegen Arbeit deckt deren Personalbedarf ja mittlerweile mit Ein-Euro-Jobbern.

    Also, wer auch nur den leisesten Ansatz einer Idee hat, wie er/sie sich selbstständig machen könnte, der soll es meiner Meinung nach ruhig probieren. Besser als Hartz IV ist's allemal.

  • HEUTE OHNE ARBEIT ???

    • Pro es gibt kein´s
    • Kontra alles
    • Empfehlung Nein

    Hallo!

    Also,...

    ...ich bin seit ca. 2 1/2 Jahren ohne Arbeit, davor war ich Ausbilder in den Bereichen EDV, Rechnungswesen und BWL, man könnte sagen, dass es in diesen Bereichen keine Arbeitslosigkeit geben kann, zumal heute fast jeder beispielsweise mit dem PC umgehen können muss. Desweiteren gibt es jährlich so viele Schulabgänger, die eine Ausbildung beginnen möchten, die doch auf der Strasse sitzen, da es keine Ausbildungsplätze gibt.

    MEIN BERUFL. WERDEGANG

    1989 - begann ich mit der Ausbildung zum INDUSTRIEKAUFMANN. Diese
    habe ich in drei Jahren erfolgreich absolviert.
    *
    *
    *

    Ich arbeitete einige Jahre in diesem Beruf, bis ich darin nicht mehr meine vollkommene Erfüllung fand. Ich wollte den Jugendlichen etwas bieten, also etwas lehren, doch um dies tun zu können musste ich mich noch einmal auf eine Schulbank setzen und lernen.

    1998 - nahm ich an einer WEITERBILDUNG im Bereich TELEKOMMUNIKA-
    TION teil, denn man will ja nicht auf der Strecke
    bleiben. - Ein weiterer Schritt in Richtung Zukunft -

    *
    *
    *

    Nach Beendigung der Weiterbildung, die ich ebenfalls gut abgeschlossen hatte, überlegte ich mir den nächsten Schritt. Ich wollte Ausbilder in den Bereichen, die ich selbst einmal unterrichtet bekam, werden, denn Ausbilder, so war mein Gedanke, ist ein Beruf, den man immer und überall und zu jeder Zeit ausüben könnte.
    Mein erstes Ziel war der Weg zum ARBEITSAMT, heute ARBEITSAGENTUR genannt, um einen Antrag auf Unterhalt für die Zeit einer weiter-
    führenden Ausbildung zu besorgen. Mein Antrag wurde bevor er überhaupt gestellt war schon abgelehnt. In diesem Amt, so sagte man mir damals, werden diese Kosten nicht übernommen, da - so unter der Hand gesagt - es im Falle der Arbeitslosigkeit mehr Arbeitslosengeld bzw. -hilfe gezahlt werden müsste. Fazit: je mehr ich verdiente, desto mehr Geld würde mir bei Arbeitslosig- keit zustehen.

    *
    *
    *

    Im selben Jahr noch begann ich die AUSBILDUNG ZUM AUSBILDER. Ich hatte mit der IHK in COTTBUS einen VERTRAG auf Ratenzahlung vereinbart und konnte endlich wieder zur \"SCHULE\".

    *
    *
    *

    1999 - hatte ich den SCHEIN, Ausbildereignung, in der Tasche und
    war fast nie glücklicher als zu dieser Zeit (ausser zur
    Geburt meiner Kinder).
    Im September des Jahres ging ich dann nach Hessen, wo ich
    meine erste Stelle als Honorardozent aufnahm. Mein Leben
    war wieder im Lot. Es war eine besonders große Herausfor-
    derung, da ich erstmalig mit Jugendlichen arbeitete - genau
    dass, was ich immer wollte.

    2000 - verschlug es mich beruflich nach BERLIN. Auch hier war ich
    im Bereich der Erstausbildung, jedoch auch in der Erwachse-
    nenqualifizierung tätig.
    Da ich nur auf Honorarbasis arbeitete änderte sich immer
    der Name des Arbeitgebers.

    *
    *
    *

    2002 - beschloss ich mit der ganzen Familie nach Berlin zu zie-
    hen. Bis dato wohnten wir noch in einem kleinen Ort, eini-
    ge Kilometer von Potsdam entfernt, das hieß, ich musste
    jeden Morgen sehr früh raus und kam erst spät abends nach
    Hause. Irgendwann war dieser Zustand nicht mehr zu Ertra-
    gen. Ich sah meine Familie, vor allem meine Kinder kaum
    noch.

    *
    *
    *

    Kaum waren wir in Berlin hatte ich fast keine Aufträge mehr, und die wenigen, die ich noch hatte endeten bald. Neue Aufträge waren bis zum heutigen Tage nicht zu bekommen.
    Da ich neben all meiner Aus- und Weiterbildungen in anderen Branchen tätig war versucht ich auch in diesen etwas zu finden, doch leider hatte ich selbst mit etwa 500 Bewerbungen, in dieser Zeit, bis heute noch kein Glück.

    DA SOLL NOCH JEMAND BEHAUPTEN: WER ARBEITEN WILL, DER BEKOMMT AUCH ARBEIT!

    Ich kann euch sagen selbst Arbeitsagenturen haben mir noch keine Arbeit, auch nur je einmal, angeboten oder anbieten können.

    Die Bewerbungsgespräche, die ich bisher hatte, waren in ganz Deutschland verteilt, somit kann ich behaupten auch wirklich alle Register gezogen zu haben.

    MEINT IHR NICHT?

    Also, dass war mein kleiner Beitrag zum Thema Arbeitslosigkeit.

    Heiko

  • Ja und Nein,

    • Pro -
    • Kontra -
    • Empfehlung Ja

    JA, es gibt immer noch offene Stellen und keine Bewerber für diese Stellen. Ich selbst habe Jahrelang einen Dreher gesucht, einen der noch richtig konventiell drehen konnte. Bewerber die vom Arbeitsamt geschickt wurden hatten eine Öl-Allergie, durften nicht mehr als 5 kg heben oder hatten einfach keine Ahnung vom Drehen.
    Bewerber die auf die Stellenanzeigen in den Zeitungen kamen hatten Lohnvorstellungen die ein Handwerksbetrieb einfach nicht zahlen kann.
    Ich habe also einen Arbeitslosen der Grundkenntnisse hatt und willig war selbst ausgebildet und habe heute einen hervorragenden Dreher.
    Was heisst das nun? wer arbeiten will kann auch Arbeit finden, aber er muss bereit sein etwas zu lernen, evtl. bereit sein seine Ansprüche zurückzustellen und er muss selbst wollen. Wir können nicht alle im Büro sitzen und das dicke Geld verdienen.

    NEIN, wir werden meiner Meinung nach nie wieder eine Vollbeschäftigung erreichen. Meiner Meinung wird es Arbeit für alle nicht mehr geben. Warum? immer mehr Betriebe fusionieren, dh. Einkauf, Verkauf und Vertrieb werden zusammengelegt, diese Arbeitsplätze fallen weg. Durch den Wegfall der Handelsschranken ist es einfacher an Waren zu kommen die in Billiglohnländern produziert werden. Durch die Globalisierung entstehen Riesenkonzerne die Arbeitsplätze, bzw Produktionsstätten von einem Land in das andere verschieben.
    Wir haben eine Produktivitätssteigerung die einem Angst macht. Ein neues Produkt benötigt heute nur noch wenige Jahre bis zur Marktsättigung. Zum Beispiel: als das Handy für Jerdermann zu kaufen war wurden die Dinger in Massen produziert. Bereits 4 Jahre später haben die ersten Hersteller Konkurs angemeldet weil der Markt gesättigt war.
    Und zum Schluß ist auch das Internet ein Jobkiller. Wir können heute alles und jedes über das Internet kaufen, im Grund muß niemand mehr in ein Geschäft gehen.

    Das ist meine Meinung dazu. Ich glaube aus dieser Misere kommen wir nicht mehr heraus.

  • Ja, die gibt es!!!!

    • Pro -
    • Kontra -
    • Empfehlung Nein

    Arbeitslosigeit....ein ewiges Streitthema. Ich denke, dass es schon einen Weg gibt, weniger Arbeitslose zu haben.
    Arbeitsämter und evtl. Sozialämter sollte alle die Geld von Vater Staat beziehen sich genauer anzuschauen.
    Es gibt soviele Leute, die einfach zu faul sind zum Arbeiten und Geld vom Staat beziehen. Man sollte sich die Gründe des Arbeitslosen genau anschauen.
    Ist er krank, hat er schon einmal gearbeitet, ist er zu faul oder braucht dieser MAnsch einfach nur Hilfe um einen Job zu finden.
    Wenn man sich diese Leute genauer anschauen würde, und denjenigen die noch nie in ihrem Leben gearbeitet haben oder eben zu faul sind, die Gelder kürzen. aber leider wird immer am falschen Ende gespart.

    Mein Vater ist arbeitslos, aber er ist krank. Hatte einen Tumor (gott sei dank gutartig), Banscheibenvorfall und andere diverse Rückenprobleme und Asthma. Er bräuchte eine Arbeit in der er 2Std. liegen, 2Std. sitzen, 2 Std. gehen, 2 Std.stehen müsste. Aber wo ist das möglich?? Also wird er nirgends eingestellt. Er hatte davor 25 jahre in einer Firma gearbeitet. Und was bekommt er dafür.......300 Euro Arbeitslosengeld. Das ist nicht viel Geld für einen Familienvater von 5 kindern. Gut jetzt geht meine mutter arbeiten und sie verdient nicht schlecht, Also wir leben gut. Aber wo is da die Gerechtigkeit??
    Andere die noch nie in ihrem Leben gearbeitet haben, bekommen vom Sozialamt das dreifache (plus Kleidergeld usw.).
    Keiner Wunder dass die jungen Leute null Bock haben, wenn sie das Geld so leicht bekommen können.

    Ich bin dafür sich die Arbeitslosen genauer anzuschauen und auszufiltern.
    Die Gelder der Jüngeren, die noch arbeiten gehen können kürzen und sie vielleicht si dazu bringen, arbeiten zu gehen. Noch dazu sollten die Arbeitslosen ihre Ansprüche senken und nicht nur Arbeit machen, die viel Geld bringt. Jeder fängt mal klein an, aber hauotsache man steht wieder im Berufsleben.

    Also ich denke, man kann die Zahl der Arbeitslosen senken, indem man die Sache richtig angeht und genauer schaut....-wer braucht das Geld und wer kann arbeiten gehen. Arbeitsämter sollten auch mehr unterstützen -einfach mehr Hilfen geben. Dann könnte es auch klappen.
    Aber wenn ich mich daran erinner, als ich zum Ende meiner Ausbildung zum Arbeitsamt ging, weil ich noch nichts hatte, sagte man mir ich solle einen richtigen Beruf lernen. (bin Kinderpflegerin) so hat er mich stehen lassen...ohne Hilfe. Das ist absolut nicht akzeptabel.
    Also meine lieben Ämter strengt euch an und schaut euch die Leute genauer an.....
    Somit beende ich das ganze und wünsche allen noch einen schönen Tag.

    Lieben Gruß
    Sunny

  • Vollbeschäftigung, ein Traum?

    • Pro ??
    • Kontra ??
    • Empfehlung Nein

    Wie bekommt man die Arbeitslosigkeit weg? Ja, wenn man diese Frage bantworten könnte, dann gäbe es wohl keine mehr. Dabei ist es geradezu so einfach wie unmöglich diese aus der Welt zu schaffen. Einfach, weil man nur die Profitgier der Menschen einstellen müsste! Unmöglich, weil man die Natur des Menschen nicht ändern kann. Vollbeschäftingung? Ein Traum? Nicht unbedingt. Man blicke nur ungefähr 30 Jahre zurück und betrachte, im speziellen, die Situation in Schweinfurt. Hier sind neben unzähligen kleinen Betrieben, drei grosse weltweitoperierende Konzerne ansässig. Das ist zum einen die deutsche Zentrale der Schwedischen Kugellagerfabriken (SKF), zum anderen der Autozulieferer und Formel 1 Sponsor ZF Sachs und nicht zuletzt die Nummer eins der weltweiten Kugellagerherstellung FAG, vor kurzem übernommen von der grössten deutschen Konkurrenz in Herzogenaurach. Kugelfischer allein, beschäftigte damals soviel wie heute alle drei Firmen zusammen. Ja es brach ein richtiger Kampf um Arbeitnehmer aus.
    Da musste man sich verpflichten, die nächsten fünf Jahre nicht zur Konkurrenz überzuwechseln. Die Firmen überboten sich gegenseitig mit der Höhe der Gehälter und kostenlose Kuren für Arbeitnehmer, sowie Weihnachtsfeiern für die Belegschaft mit großzügigen Geschenken für deren Kinder waren die Regel. Schweinfurt hatte 50 000 Arbeitsplätze bei 60 000 Einwohnern. Und das gerade mal bei knapp 200 Firmen. Heute haben wir dreimal soviel Firmen, die allerdings nur noch 40000 Leute beschäftigen. Und trotzdem hätten wir auch heute noch Vollbeschäftigung, wäre nicht Schweinfurt, Arbeitgeber der ganzen unterfränkischen Region. Würzburg ist die Stadt der Angestellten und Beamten und Schweinfurt, die, der Arbeiter.

    Nun, was hat die Situation auf den Arbeitsmarkt seit damals geändert?

    Logischerweise hat die Automation einen grossen Beitrag zur heutigen Beschäftigungsdilema geleistet. Aber wäre die Zahl der dadurch eingesparten Arbeitsplätze im gleichen Verhältnis mit der Zunahme der Schweinfurter Firmen wieder angestiegen, dann dürfte unsere Arbeitslosenquote heute nicht zu den höchtsen in unseren gesamten bayerischen Freistaat zählen.

    Was hat also dazu geführt?

    Ein Grund unter vielen dürfte die ins Uferlose gestiegene Profitgier sein.
    Während die damalige Betriebsführung glücklich und zufrieden war wenn man seine Belegschaft bezahlen konnte und trotzdem noch Geld für Investitionen und Rücklagen hatte, dann ist heute schon ein Grund zur Sorge. Georg Schäfer war damit zufrieden und hatte meist noch das Geld für ein Spiel als Zusatzgeschenk für das Weihnachtsfest übrig.
    Heute, verfolgt man eine regelrechte Planwirtschaft! (Wüsste unser Georg davon, der würde in seinem Grabe Kreisel drehen). Da werden dem Arbeiter schon im Voraus die Auflagen gemacht was er zu leisten hat und der zu erreichende Jahresgewinn festgelegt. Meist so hoch, dass man diese Ziele kaum erreichen kann. Wird das Ziel nur um wenige Prozentpunkte verfehlt, dann befindet sich die Firma schon in einer \"Krise\" und zig von Arbeiterschicksalen sind besiegelt. Zum einen die, die mit ihren Familien vor dem Nichts stehen, und zum anderen auch die, die die zunehmende Arbeit mit immer weniger Händen erledigen müssen. Zulagen, Prämien und kostenlose Urlaube sind weit entfernte Vergangenheit.

    Warum konnten unsere Betriebe damals so \"unrentabel\" arbeiten?

    Das ist ganz einfach erklärt. Weil a l l e so gearbeitet hatten! Ja damals brauchte man sogar noch Gastarbeiter. Doch mit der Automation, die, und das ist auch mir bewußt, nicht aufzuhalten ist, ist auch die Gier nach Macht und noch mehr Profit gestiegen. Jeder eingesparte Cent zählt und wenn dafür noch einmal ein Arbeiter bluten muss. Und heute, da die Automatisierung für lange Zeit an seine Grenzen gestossen ist, müssen eben immer mehr Arbeiter bluten und das hat somit die hohe Arbeitslosigkeit zur Folge. Was aber von Arbeitgebern dabei vergessen wird, ist die Tatsache, daß sie damit ihre eigene Existenzgrundlage zerstören. Wie soll das auf die Dauer funktionieren, immer mehr zu produzieren für immer weniger Leute, die das Geld dafür haben, diese Dinge zu verkonsumieren. Eines Tages muss der Crash kommen. Oder die Welt, ja ich wiederhole, die Welt muss sich wieder darauf besinnen kleinere Brötchen zu backen, mit mehr Bäckern. Geschieht das weltweit, wird sich die Lage auf dem Arbeitsmarkt normalisieren. Geschieht dies aber nur in einigen Bäckereien, dann werden diese von den Gierigen umbarmherzig niedergewalzt. Dem Menschen die Gier zu nehmen ist unmöglich und somit in meinen Augen auch die Vollbeschäftigung.

    Und zum Schluss möchte ich noch einmal ein ganz heisses Eisen anfassen. Auch wenn ich mich vielleicht daran verbrenne. Hatte man damals die Gastarbeiter ganz schlicht und einfach gebraucht, so ist es doch eine Tatsache, dass wir heute genauso viel türkische Mitbürger haben wie Arbeitslose. Warum hat keiner wirklich Interesse diese Zahl zu verkleinern. Das wäre auf längere Sicht möglich ohne einen einzigen türkischen Freund in seine wunderschöne gastfreundliche Heimat abzuschieben. Warum dürfen heute noch trotz Anwerbestopp immer wieder neue Leute von dort ins Land?
    Weil damit die Arbeitnehmerschaft, die deutsche sowie auch die türkische unter Druck gesetzt werden kann. Je grösser die Konkurrenz, desto besser wird gespurt. Und somit werden unsere türkischen Mitbürger, meine türkischen Freunde Arim und Azmir mögen es mir verzeihen, zum Druckmittel unser gierigen Arbeitgeberschaft gegen ihre eigenen Arbeitnehmer.

    Ich möchte keinen Türken abschieben oder die Schuld am ganzen Dilema geben. Um Gottes Willen! Würde ich nicht auch in die Türkei gehen wenn ich dort gutbezahlte Arbeit bekäme? Ich sehe das Problem nur aus der Sicht unserer Bosse und die Vorteile, die sie daraus ziehen.

  • Mit Sicherheit zu unbequem!

    • Pro -
    • Kontra -
    • Empfehlung Nein

    Sicher werde ich mit meiner Meinung nicht viel Freunde finden, jedoch kann ich unsere Arbeitslosenquote nicht unbedingt auf die fehlenden Arbeitsmöglichkeiten schieben. Dass ich dort Menschen, deren Alter die fünfzig überschritten haben, nicht mit meinen kann, dürfte dann auf Grund der betrieblichen Segmentierungen nicht meinen.
    Ich komme aus einem der stärksten betroffenden Bundesländern. Hier zieht sich die Arbeitslosigkeit durch alle Schichten und auffallend oft ist niemand allein in einer Familie arbeitslos. Tritt diese auf wird sie zu einem Generationsproblem. Nun bin ich kein Soziologe, kann meine Meinung dazu nur unzureichend begründen, aber ich denke gerade in den neuen Bundesländern ist die Eigenverantwortung, die wir ja erst seit 13Jahren kennen, viel zu wenig ausgeprägt. Sich selbst um einen Job zu bemühen, ins harte Brot zu beißen und möglicherweise auch noch das Heimatdorf verlassen ist für die meisten ein zu hoher Preis für eine Beschäftigungsmöglichkeit. War es für unsere Eltern ein Schock nach der Wiedervereinigung, waren sie damit überfordert und kapitulierten, so ist dies auch bei ihren heranwachsenden Kindern zu sehen, die nach der ersten abgelehnten Lehre ohne Umwege in die Sozialhilfe rutschen.
    Wir Menschen sind nun einmal dazu veranlagt uns auch dumme Angewohnheiten der Autoritäten(hier wohl Eltern) abzuschauen.
    Und solange junge Menschen Unterstützung vom Staat bekommen, wird meiner ´Meinung nach diese Kette auch nicht abreißen.
    Arbeit gibt es genügend. Ich bin seit 3 Jahren Student, meine Unterstützung beläuft sich auf 150€ Kindergeld, so bin ich gezwungen auch mal einen Job für 5€ die Stunde anzunehmen. Probleme einen solchen zu finden hatte ich wohl noch nie, gleich ob es Vollzeit oder Teilzeit war.
    Sicher mußte ich mich so manches Mal überwinden, Sachen machen, die mir partout nicht lagen, nur konnte ich mir dieses auch nicht aussuchen. Das Kindergeld deckt noch nicht einmal meine Miete.
    Solange die staatliche Unterstützung zum Leben reicht, wird ein schlecht motivierter Mensch, und gerade das möchte ich so manchen ´ossies´ unterstellen nicht arbeiten gehen. Wozu auch, haben nicht die Erfahrungen der Eltern, die trotz Arbeitsleistung kein Geld bekamen oder nach zwei Monaten wegen Schließung des Betriebes, nicht gereicht.
    Menschlich ist dies Alles absolut verständlich, nur volkswirtschaftlich bzw. für die Personen selbst eine Rücklauf bwz. eine Stagnation.

  • JA!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

    • Pro -
    • Kontra -
    • Empfehlung Nein

    Ich finde das es eine Möglichekit ist , die Wirtschaft anzu kurbeln , damit mehr ARbeitsplätze von den Firmen gegeben werden können . Das könnte die Arbeitslosigkeit zum mindest wieder ein Stückchen us dem Tief bringen ( im negativen Sinne gesehen ) . Unser Herr Bundeskanzler bräuchte eigentlich nur die Steuern ein bisschen senken und dann werden die Preise auch wieder fallen , somit kaufen mehrere Leute wieder unsinnige Sachen und die Wirtschaft steigt wieder . Wenn die Öko steuer auch noch sinken könnnte , wäre der Spritpreis weniger und die Firmen würden wieder mehr Wagen kaufen und mehrere Leute wieder einstellen .
    Wäre das denn keien Lösung ?
    Wer etwas gegen diese Lösung hat , soll das sagen , aber im Kommentar !

    Tschau eure Pferd&pony

  • Wege aus der Arbeitslosigkeit

    • Pro Regierungswechsel
    • Kontra Steigende Zahlen
    • Empfehlung Nein

    Hallo User,

    heute habe ich gelesen, dass die aktuelle Arbeitslosenquote bei 4,66 Mio. liegt.

    Sicherlich befinden wir uns in einer schwierigen Wirtschaftlichen Lage, aber wo soll das ganze noch hinführen. Die Unternehmen bauen immer mehr Arbeitsplätze ab und im Gegenzug werden sehr wenig neue Arbeitsplätze geschaffen.

    Betrachtet man die Baubranche, muss man feststellen, dass hier die Konjunktur auf dem Boden ist. In den ersten 2 Monaten konnten die Mauerer, Dachdecker, Zimmereien nichts arbeiten, da es einfach zu kalt oder zu nass war. Die Folge davon ist natürlich eine weitere Belastung unserer Kassen da die Betriebe Schlechtwetter anmelden. Ich vermute aber das selbst mit besserem Wetter die Lage nicht viel besser wird, da wir uns in einer Rezzesion befinden.

    Die Hauptverantwortung trägt meines Erachtens die Bundesregierung hierfür. Wenn man z. B. die Subventionen an Mannesmann und Holzmann betrachtet, dass hat die Kassen mal wieder so rund 1. Mrd. Euro gekostet und was war der Erfolg ? Kanzler Schröder wurde als Medienkanzler mal wieder gewählt und der ganze Zirkus geht wieder von vorne los.

    Wenn man diese Mrd. Euro in den Mittelstand investiert hätte, denke ich würde die Arbeitslosenquote vielleicht bei 4,2 Mio. liegen.
    Diese 460000 Arbeitnehmer weniger hätten uns Mrd. gesparrt. Jeder Arbeitslose kostet uns doch ca. 50000 Euro im Jahr und es werden keine Beiträge in die Soz. Vers. laufen. Anders gesagt wenn diese arbeiten würden ( was ich für möglich halte ) würden Gelder in den Staatshaushalt fliessen und nicht abgehen.

    Sicherlich schreibe ich hier ein wenig schwarz, aber kann es z. Zeit anders sehen ? Man muss doch das Geld in den Mittelstand subventionieren, den hier sind ca. 80 % der Arbeitnehmer beschäftigt und nicht in der Großindustrie. Sehr viele Mittelständler gehen doch Insolvent weil sie keine Hilfen bekommen ( sicherlich viele auch durch Eigenverschulden ). Man kann natürlich der jetzigen Regierung nicht alleine die Schuld an der Misere geben, aber sie haben Anteil daran.

    Ich würde hier einfach mehr Geld investieren und dem Mittelstand die ganze Sache wieder schmackhaft machen, z. B. durch Steuervergünstigungen oder Teilübernahme der Kosten für einen Arbeitslosen. Sicherlich springt bei einer anderen Regierung die Quote nicht gleich auf 3 Mio. aber es würde mit Sicherheit mehr unternommen auf der Schiene.

    Hoffe das meine Gedanken nachzuvollziehen sind und würde mich über evtl. Kritik freuen.

    Skysmile

  • Allgemeines über die Arbeitslosigkeit!

    • Pro /
    • Kontra /
    • Empfehlung Nein

    Arbeitslosenquoten Stand: April 2001
    Baden-Württemberg: 4,9 % (260.688) Thüringen: 15,5 % (197.347)
    Bayern: 5,2 % (326.020) Sachsen: 17,6 % (403.989)
    Hessen: 6,7 % (200.712) Brandenburg: 17,9 % (239.579)
    Rheinland-Pfalz: 6,9 % (134.296) Mecklenburg-Vorp.: 18,8 % (173.066)
    Hamburg: 8,4 % (71.344) Sachsen-Anhalt: 20,2 % (273.838)
    Schleswig-Holstein: 8,5 % (115.957)
    Nordrhein-Westfalen: 8,9 % (763.182)
    Niedersachsen: 9,2 % (349.883)
    Saarland: 9,2 % (45.562)
    Berlin: 16,3 % (272.348)

    Arten und Ursachen der Arbeitslosigkeit

    Konjunkturelle Arbeitslosigkeit tritt auf, wenn die Konjunktur schwächer wird, die Nachfrage zurück geht und die Produktion zurückgefahren wird. Durch den Produktionsrückgang werden von den Unternehmen Arbeitsplätze abgebaut. Eine schwache Konjunktur betrifft aber alle Wirtschaftsbereiche, d.h. es werden auch in den Dienstleistungsbereichen Arbeitsplätze gestrichen.

    Technologische Arbeitslosigkeit entsteht, wenn durch technischen Fortschritt Arbeitskräfte entlassen werden. Dies kann sowohl durch Automatisierung, als auch durch den Einsatz neuartiger Produktionsverfahren zustande kommen. Von dieser Arbeitslosigkeit sind besonders die Arbeitsplätze in der Industrie betroffen, die durch solche Rationalisierungsmassnahmen abgebaut werden. Besonders in der Autoindustrie wurden durch den Einsatz von Robotern und anderen Maschinen viele Arbeitsplätze abgebaut.

    Saisonale Arbeitslosigkeit ist eine jahreszeitlich bedingte Arbeitslosigkeit die alle zwölf Monate wiederkehrt. Im Winter herrscht beispielsweise in der Bauindustrie Flaute da Arbeitskräfte und Materialien bei zu hohen Minustemperaturen nicht eingesetzt werden können. In Wintersportorten wiederum werden in den Wintermonaten Arbeitskräfte z.B. in der Hotelbranche gebraucht. In den Sommermonaten werden diese dann abgebaut.

    Strukturelle Arbeitslosigkeit Diese Art kann einerseits regional auftreten, andererseits auch in bestimmten Branchen. Eine Region hat dann eine hohe Arbeitslosigkeit, wenn sich Unternehmen in dieser Region nicht ansiedeln wollen. Ursache hierfür kann eine schlechte Infrastruktur sein oder wenn andere Regionen besser vom Staat gefördert werden. Entscheidend für die Ansiedlung von Unternehmen sind natürlich auch die Bedingungen die eine Region dem Unternehmen anbietet.

    Im Laufe der Jahre verlieren einige Wirtschaftsbereiche an Bedeutung oder verschwinden ganz vom Markt. In der gleichen Zeit entstehen jedoch auch neue. Z.B. kann der Kohlebergbau heute in Deutschland nur noch deshalb überleben, weil er sehr hoch subventioniert wird. Auf Dauer gesehen wird dieser Wirtschaftszweig am Deutschen Markt zum größten Teil verschwinden, da die Importkohle einfach billiger ist. Dafür sind in den letzten Jahren in Deutschland sehr viele Arbeitsplätze im Bereich der Informationstechnologie entstanden.

    Friktionelle- / Fluktuationsarbeitslosigkeit tritt auf, wenn ein Arbeitnehmer zur Zeit der Erhebung der amtlichen Statistik gerade seien Arbeitsplatz wechselt. Auch nach einer Ausbildung kann friktionelle Arbeitslosigkeit auftreten, bis ein Arbeitsplatz gefunden ist. Diese Art der Arbeitslosigkeit dauert daher nur wenige Wochen an.

    Folgen der Arbeitslosigkeit

    Für den Einzelnen:
    Den Verlust des Arbeitsplatzes bemerkt man als erstes im Geldbeutel. Das Einkommen verringert sich. Das Arbeitslosengeld, das man vom Arbeitsamt bekommt beträgt einen bestimmten Prozentsatz des vorherigen Lohnes. Dieser Einkommensverlust ist besonders hart für Familien mit Kindern, den diese müssen sich dann einschränken, um mit dem Geld auszukommen.

    Aus der Enttäuschung über den Verlust des Arbeitsplatzes entsteht bei Vielen Betroffenen Wut auf die Politik und Gesellschaft. Manche versuchen einen Verantwortlichen für ihre Situation auszumachen. Hier ist dann die Gefahr gegeben, dass betroffene auf die Sprüche und Parolen von radikalen Gruppen hereinfallen.
    Die steigende Arbeitslosigkeit im Osten von Deutschland hat der rechtsradikalen NPD in den letzten Jahren regen Zulauf beschert.

    Langzeitarbeitslose fühlen sich von der Gesellschaft vernachlässigt und ausgeschlossen was zu einer gewissen Isolation führt.

    Für die Allgemeinheit bzw. den Staat:
    Für den Staat stelle die Arbeitslosigkeit gleich ein doppeltes Problem da. Einerseits fehlen die Steuereinnahmen und gleichzeitig muss der Staat die Arbeitslosenunterstützung an die Betroffenen leisten.
    Wegen fehlender Steuereinnahmen kann der Staat keine Investitionen mehr durchführen, oder muss neue Schulden aufnehmen. Die Folgen fehlender Investitionen können z.B. zur Verschlechterung in der Infrastruktur führen.

    Weiterhin wirkt sich die Arbeitslosigkeit auf die Sozialversicherungssysteme aus. Bei der Rentenversicherung bleibt die Zahl der Rentner zwar konstant, die Zahl derer, die in die RV einzahlen sinkt. Genau so ist es bei der Arbeitslosen- und der Krankenversicherung. Aus diesem Grund müssen die Beiträge in den Sozialversicherungen angehoben werden. Das führt zu steigenden Lohnnebenkosten. Hohe Lohnnebenkosten verhindern wiederum die Schaffung neuer Arbeitsplätze. Die Arbeitslosigkeit wirkt sich also wie ein Teufelskreis aus.

    Durch hohe Arbeitslosigkeit sinkt natürlich die Kaufkraft in der Bevölkerung ab. Zwar werden Güter, die für den täglichen Bedarf notwendig sind, in der gleichen Menge gekauft, aber die Nachfrage nach „Luxusgütern“ nimmt ab. Dies gilt auch für Arbeitnehmer, die von Arbeitslosigkeit bedroht sind. Sie sparen lieber ihr Geld als es für irgendwelche Güter auszugeben.
    Fehlende Nachfrage bedeutet Produktionsrückgänge und stellt somit eine Bedrohung für Arbeitsplätze da.

    Maßnahmen zur Bekämpfung der Arbeitslosigkeit

    Das Bündnis für Arbeit:

    Das Bündnis für Arbeit besteht aus Vertretern von:

    Bundesregierung: Kanzler und zuständige Minister

    Gewerkschaften: Vertreter der Gewerkschaften

    Arbeitgeberverbände: Vertreter der Arbeitgeberverbände

    Die Beteiligten am Bündnis für Arbeit treffen sich in regelmäßigen Abständen um über Maßnahmen für mehr Beschäftigung, Ausbildung und bessere Wettbewerbsfähigkeit zu beraten. Das Bündnis ist in mehrere Arbeitsgruppen eingeteilt, welche über die einzelnen Themen beraten.

    Ziele und Maßnahmen des Bündnisses für Arbeit:

    • Eine weitere dauerhafte Senkung der Lohnnebenkosten (Sozialversicherungssätze)
    • Entlastung der mittelständischen Wirtschaft und Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit durch eine Unternehmenssteuerreform.
    • Förderung von Unternehmensgründungen durch Abbau struktureller Hindernisse.
    • Bekämpfung von Jugendarbeitslosigkeit und Langzeitarbeitslosigkeit durch Verbesserung von Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
    • Flexible Arbeitszeiten und Abbau der Überstunden. Einrichtung von Arbeitszeitkonten.

  • Woran mag s nur liegen ?

    • Pro -
    • Kontra -
    • Empfehlung Nein

    Heute Mittag hatten wir mal wieder in meinem Lieblings - Bistro eine heiße Diskussion.
    Diesmal ging es - wen wundert\'s - um die aktuellen Arbeitslosenzahlen.
    Also, ich glaube nicht daran, daß wir vier Millionen Arbeitslose haben. Meiner Meinung nach haben wir mindestens sechs Millionen hier in Deutschland.
    Denn all die Menschen, die in ABM - Maßnahmen stecken, oder mal gerade wieder irgendwelche Qualifizierungslehrgänge besuchen müssen, oder all die Menschen, die in einen Beruf umschulen, in dem sie dann auch keinen Job bekommen - all diese Leute sind im Prinzip arbeitslos.
    Sie werden vom Amt verwaltet, werden vom Amt zum größten Teil bezahlt - nur in der Statistik tauchen sie halt nicht mehr auf.
    Wenn man sich so umhört und vor allem auch mal mit Betroffenen redet, stellt man fest, daß dieses Problem unglaublich vielschichtig ist und nicht mit einem Patentrezept zu lösen ist.
    So höre ich zum Beispiel immer wieder, daß es gerade in Hessen einen akuten Lehrstellenmangel gibt. Auf der anderen Seite beklagen sich die Firmen, daß sie ihre Lehrstellen nicht besetzen können.
    Mein ehemaliger Chef erzählte mir im Sommer, daß er keine brauchbaren Lehrlinge bekäme. Hauptgrund war in seinen Augen die mehr als mangelhafte Schulbildung.
    Er bildet nun mal Einzelhandelskaufleute aus und er kann es nicht nachvollziehen, wenn das Arbeitsamt ihm Bewerber schicke, die dummerweise schon beim Bewerbungsgespräch einen Dolmetscher brauchen, da sie der deutschen Sprache nicht mächtig sind.
    Ich höre immer wieder von allen Seiten, daß die Schulabgänger einfach zu dumm sind, daß sie die Prüfungen nicht schaffen.
    Deutsch in Wort und Schrift, Mathe oder wenigstens die Grundrechenarten - das muß doch drin sein. Ohne Abschluß hat man da heute schlechte Karten.
    Einen großen Teil der Arbeitslosen stellen die sogenannten älteren Arbeitnehmer, sprich, die Arbeitslosen über 50 Jahre.
    Meine Freundin z.Bsp. ist jetzt 55 und seit einem Jahr ohne Job.
    Und glaubt mir, sie ist mit den Nerven am Ende. Ich hätte nie gedacht, daß jemand mit ihren Qualifikationen keinen Job bekommt, weil sich in einem Empfangsbüro z.Bsp. eine junge Blondita besser macht - rein optisch natürlich. Frei nach dem Motto : Blöd kann sie ruhig sein - das sieht man ja nicht.
    Dabei sind ätere Arbeitnehmer meistens viel flexibler, denn zu Hause warten nun mal keine schulpflichtigen Kinder. Und gerade die älteren Fachkräfte bringen ja noch ein ganz großes Fachwissen mit,praktische Erfahrungen, die junge Kollegen erst mal machen müssen.
    Also, ich denke, daß dieser Jugendwahn, der sich nun mal quer durch unsere Gesellschaft zieht, daß der vor der Arbeitswelt überhaupt nicht halt macht, und ich denke, daß dies für alle Branchen gilt.
    Ach ja, eh ich es vergesse : ein großes Problem bei der Beseitigung der Arbeitslosigkeit ist in meinen Augen die Arbeitsweise der Arbeitsämter. In dieser Behörde kann irgend etwas nicht stimmen.
    Es gibt immer mehr Firmen, die offene Stellen gar nicht melden, weil sie sagen, daß vom Arbeitsamt nur \"Schrott\" vermittelt wird.
    Ich war selbst einmal sechs Wochen arbeitslos und in dieser Zeit bekam ich drei Stellenangebote, auf die ich mich bewerben mußte. Es war gelinde gesagt eine Frechheit. Ich habe Handelsfachwirt gelernt und sollte mich um eine Stelle als Versicherungsfachfrau mit Schwerpunkt Verkehrswesen bewerben!
    Das einzig Positive daran war die Tatsache, daß der Personalchef dieses großen Unternehmens mich tatsächlich zu Hause angerufen hat! Er wollte wissen, warum ich mich denn um alles in der Welt um diese Stelle beworben hätte. Nun, ich habe es ihm gesagt und er hat sich den Namen der Sachbearbeiters notiert. Anscheinend wurde die Versicherung von unqualifizierten Bewerbungen überschwemmt.
    Ich bekam wie gesagt drei Stellenangebote. Jedesmal wurde eine Fachkraft gesucht und jedesmal habe ich keine einzige der Voraussetzungen erfüllt.Dafür durfte ich dann meine Bewerbungen verschwenden. Ihr wißt selbst, daß eine ordentliche Bewerbung heute einiges kostet und nur in den seltensten Fällen bekommt man sie zurück.
    Vielleicht sollten die Sachbearbeiter auf den Arbeitsämtern die Arbeitslosen nicht nach Alphabet bearbeiten und verwalten, sondern nach Berufszugehörigkeit. Dann würde man sich vielleicht eher darum kümmern, was ein Arbeitsloser kann und was nicht.
    Man kann sich das Problem von allen Seiten betrachten - ein Patentrezept zum Beseitigen der Arbeitslosigkeit gibt es nicht.
    Es wäre vielleicht ein erster Schritt, wenn sich Arbeit wieder lohnen würde.
    Wenn ich meine ehemalige Kollegin treffe, die seit ein paar Jahren von Sozialhilfe lebt, frage ich mich auch, warum ich überhaupt arbeiten gehe.Gerade als Alleinstehender wird man doch geschröpft ohne Ende.
    Ich gehe vierzig Stunden die Woche arbeiten, aber meine Bekannte hat eindeutig mehr Geld zur Verfügung. Und sie sagt ganz klar, daß sie keinen Bock mehr auf Arbeit hat, weil sie jetzt besser lebt.
    Vielleicht sollte man da den ersten Riegel vorschieben, dann wäre eventuell etwas gewonnen.
    Und auf lange Sicht kommen wir nicht um eine bessere Schulbildung herum. Denn mit Dummheit kann man heute keinen Blumentopf mehr gewinnen.
    Eines weiß ich jedoch ganz sicher : In der Haut der Verantwortlichen möchte ich nicht stecken.

  • Wegen zu guter Arbeit entlassen

    • Pro Gibts hier überhaupt nicht
    • Kontra Undankbarer Arbeitgeber
    • Empfehlung Nein

    Prinipiell gibt es Wege aus der Arbeitslosigkeit.

    In meinem Fall ist es heikel.
    Im Mai 1999 begann ich meine Arbei bei einer Inventurfirma, die regional und überregional tätig war/ist.
    Wir waren teilweise also auf Montage.

    Exakt ein Jahr später lief mein Arbeitsvertrag aus und im Gegenzug bot mir die Firma einen neuen an.

    Weiterhin 169 Stunden im Monat, allerdings ca. 300 DM weniger brutto.
    Man setzte mir die Pistole auf die Brust: \" Entweder Sie nehmen diese Bedingungen an, oder Sie lassen es\".

    Meiner Meinung nach eine Art der Erpressung.
    Nun Ende Juli 2002 bekam ich eine \"Änderungskündigung\".
    Mir wurde also gekündigt und im selben Schreiben ein neuer Vertrag angeboten.
    Diesmal allerdings nicht mehr 169 Stunden sondern 130 Stunden/Monat.

    Enstprechend sollte das Gehalt sein.

    Ich und andere 3 betreffende Kollegen haben über unsere Gewerkschaft Verdi Klage eingereicht, konnten uns im Gütetermin nicht einigen und müssen nun bie 12.12. abwarten.

    Beim ersten Termin ab unser Chef an, dass wir nicht auf unsere Stunden kamen und deshalb eine solche Massnahme getroffen wurde.

    Unsere anderen Kollegen waren so dreist, und haben sich in der Firma beschwert, dass wenn Sie mit uns zusammenarbeiten, nicht auf Ihre Stunden kämen. Dies ist kein Witz sondern bittere Wahrheit.

    Das Problem tauchte überwiegend bei 630 DM-Kräften auf, die haben sich bei Ihren Inventuren wirklich zum Teil rumgedrückt um auf Ihre Stunden zu kommen.

    So schnell wird man arbeitslos, aber der Kampf geht weiter.

    Das zuständige Arbeitsamt steht hinter mir un den Kollegen.

    Fazit:
    Wir wurden sozusagen aus der Firma \"entfernt\" weil wir \"zu schnell\" waren und nicht auf unsere Stunden kamen.
    Meiner Meinung nach kommt es auf die Qualität der Arbeitsleistung an, aber das hat unsere Firma wohl nicht geschnallt.

    Werde Euch auf dem laufenden halten.

    Jürgen

  • Wege aus der Arbeitslosigkeit

    • Pro -
    • Kontra -
    • Empfehlung Nein

    Ich mache zur Zeit eine Umschulung zum IT-Systemkaufmann. Einerseite, um Hobby und Beruf zu verknüpfen; andererseits weil ich, wie auch so manch Anderer dachte, dass dieser Beruf Zukunft hat.
    Nun hatte ich eine Konkurrenzanalyse für meinen Praktikumbertrib gemacht, und musste feststellen, das selbst hier schon der \"Arbeits-Markt\" \"zu\" ist.
    Ich denke, dass Arbeitsplätze nicht zu den Sachen gehören, die es in Massen gibt.
    Dazu steuert die Politik auch nicht gerade in die Richtung Beschäftigung. Eher im Gegenteil. Es wird \"dafür gesogt\", dass Alles teurer wird, auch für Betriebe und Selbstständige. Das ist einfach der falsche Weg, und schädigt zudem unsere Wirtschaft.
    Ergo ist es dringend angesagt, dass die Politik endlich Signale setzt, die klare Ergebnisse in Richtung Beschäftigung weisen.
    Ich nenne nur mal ein Beispiel, die meiner Meinung völlig gegen die Wirtschaft und uns als Verbraucher geht: Bezinpreise!! ...

  • Arbeitslosigkeit

    • Pro -
    • Kontra -
    • Empfehlung Nein

    zum thema arbei´tslosigkeit kann ich als schüler selber sicher noch nicht aus erfahrung sprechen,denke aber,daß es niemand ,únd erst recht nicht den momentanen politikern,gelingen wird,dieses problem zu lösen.ich sympathisiere zwar mit der SPD,denke aber nicht´wie viele andere,daß die hartz-kommision nicht alle probleme löst.private arbeitsvermittlung ist schön und gut,auch denke ich das dies eine sinnvolle idee ist1aber ich kann noch soviel vermitteln wie ich will,wenn keine jobs vorhanden sind,kann man auch keinen vermitteln!vielmehr sollte die regierung mehr anreize zur gründung neuer unternehmen schaffen,denn unternehmensgründungen schaffen arbeitsplätze!(z.b handwerker darf sich au´ch ohne meisterbrief selbsständig machen oder verstärkte staatliche unterstützung bei gründungen)

  • bananajack

    4 millionen.....

    • Pro s.o.
    • Kontra s.o.
    • Empfehlung Nein

    hallo user
    heute möchte ich euch mal meine meinung zum thema arbeitslosigkeit präsentieren. für kommentare, egal welcher natur, wäre ich euch dankbar.

    das immoment wohl heißeste thema ist die arbeitslosigkeit und da gerade wahlkampf ist, kommen die 4 millionen denen gerade recht.
    ich finde es muss auch mal gesagt werden das die regierung schröder jetzt da ist wo die CDU vor 4 jahren aufgehört hat: bei 4 millionen. nun ja die SPD hat natürlich große versprechungen gemacht, aber bei der schlechten konjunktur grenzt es schon an ein wunder, dass wir nicht noch viel mehr haben.

    jeder von uns kennt ja diese schrecklich schlechten talkshow\'s wo immer leute sitzen die keinen \"bock\" haben zu arbeiten. ich finde das ja schon ziemlich dreißt da diese leute sich alles andere als schäbig vorkommen, wenn sie dem steuerzahler auf der tasche liegen und die meisten fühlen sich dabei auch noch ganz toll.
    neulich gab es einen bericht bei RTL, wo ein mann interviewt wurde, der von der sozialhilfe lebte, aber 3er cabrio fuhr und in einer edelbar schampus gesoffen hat.
    natürlich gibt es auch einen teil der händeringend nach einem job sucht, leider werden es aber immer weniger.

    WIESO?

    es liegt wahrscheinlich daran, dass ein normaler arbeiter im produzierenden gewerbe kaum mehr als ein sozialhilfe empfänger verdient. wenn der eingangssteuers -satz nicht gesängt wird sehe ich hier schwarz.
    im wahlprogramm der großen parteien steht das die steuern gesenkt werden sollen, aber meißt nur der spitzensteuer-satz. das ist doch schwachsinn: hiermit macht man bloß die reichen reicher. es wäre doch schlauer den eingangssteuersatz zu senken.

    für die leute ist das doch so entmutigend das sie sich irgendwann zu recht fragen: wieso arbeite ich eigentlich noch, wenn ich viel mehr sozial hilfe kriegen würde?

    mein fazit:
    eingangssteuer satz runter. solange es billiger ist von der sozialhilfe zu leben, wird es keinen aufschwung geben.

    bananajack

  • Arbeitslosigkeit geht uns alle an

    • Pro ergibt sich aus dem Bericht
    • Kontra ergibt sich ebenfalls aus dem Bericht
    • Empfehlung Nein

    Regelmässig vor den Bundestagswahlen wird das Thema Arbeitslosigkeit groß geschrieben. Besonders in diesem Wahljahr hat das Thema an Brisanz gewonnen. Ich habe noch die Worte des amtierenden Bundeskanzlers Gerhard Schröder in den Ohren, dass er den Erfolg seiner Regierungszeit an den Arbeitslosenzahlen messen lassen will.
    Und so wie es derzeit aussieht, kann von Erfolg keine Rede sein.

    Ein beliebtes Argument, warum die Arbeitslosenzahlen nicht gesunken sind, ist die derzeitige Konjunkturflaute. Doch wer dem auf den Zahn fühlt, wird feststellen, dass es eine Vielzahl von Gründen gibt, die dazu beigetragen haben, dass die Arbeitslosigkeit genauso hoch ist wie vor vier Jahren.

    Ohne Frage ist es schwierig, in drei oder vier Sätzen zu erklären, warum die Arbeitslosigkeit nicht zurückgegangen ist. Viel zu viele Faktoren spielen eine Rolle, die für die derzeitige Situation verantwortlich sind.

    Für die Misere ist nicht alleine die Politik verantwortlich, sondern das Zusammenspiel der verschiedenen Interessenvertreter aus Gewerkschaften, Wirtschaft, Verbänden und Politik. Eine weitere wichtige Rolle spielt der Bildungsstand der deutschen Bevölkerung. Aber auch das wäre noch zu wenig, denn es kommt auch auf den einzelnen an.

    Die zunehmende Technisierung hat dazu geführt, dass unser Leben immer bequemer geworden ist. Viele Dinge die noch vor hundert Jahren sehr mühselig waren, können heute dank der Technik mit Leichtigkeit erledigt werden. Das hat nicht zuletzt dazu geführt, dass es in der Bevölkerung zu einem entscheidenden Wertewandel gekommen ist.

    Sehr häufig taucht der Begriff der Spaßgesellschaft in den Medien auf. Auch klingen mir Worte gerade von jungen Menschen in den Ohren, dass sie viel Geld verdienen wollen mit immer weniger Arbeit. Doch kann das der Weisheit letzter Schluß sein?

    Das wir heute in einer Wohlstandsgesellschaft leben, haben wir in erster Linie der Nachkriegsgeneration zu verdanken. Nahezu unermüdlich hat diese Generation daran gearbeitet, die Schäden des zweiten Weltkrieges zu beseitigen und Deutschland wieder zu einem bedeutenden Wirtschaftsstandort und Lebensraum zu machen.

    Arbeit gab es zu dieser Zeit mehr als genug und das Bildungsniveau der Bevölkerung war insgesamt weit höher als in der heutigen Zeit. Mit zunehmender Technisierung und durch die Verbreitung von Computern wurde unser Leben noch bequemer. Schrittweise vollzog sich der Wandel von einer hauptsächlich industriell geprägten Arbeitslandschaft zu einer Dienstleistungsgesellschaft.

    Auch wenn die Technisierung viele Arbeitsplätze vernichtete, so schuf sie auf der anderen Seite auch neue anders geartete Arbeitsmöglichkeiten. Aber haben sich auch Politik, Gewerkschaften, Wirtschaft, Verbände und Bevölkerung auf diese veränderten Bedingungen eingestellt?

    Eines der Zauberworte in der heutigen Zeit lautet Flexibilität. Doch wie steht es mit der Flexibilität. Die Wirtschaft ist darum bemüht, sich den stetig wandelnden Bedürfnissen der Konsumenten anzupassen. Allerdings trifft sie oft auf die starre Haltung von Gewerkschaften und Verbänden. Die Politik steht nur zu oft im Kreuzfeuer der anscheinend verfeindeten Lager. Sie wirkt oft gelähmt und traut sich deshalb nicht, auch heilige Kühe zu schlachten.

    Aber auch die Wirtschaft muss sich den Vorwurf gefallen lassen, in einigen Bereichen eine starre Haltung zu haben. Es kann nicht angehen, dass die Profitgier einiger Unternehmer dazu führt, sich vor sozialer und auch kultureller Verantwortung zu drücken. Besonders die Wirtschaft steht in der Verantwortung einen Beitrag zu diesen Themen zu leisten.

    Die Bevölkerung, damit meine ich jeden einzelnen von uns, ist ebenfalls gefordert, Verantwortung für das eigene und das gemeinsame Wohlergehen zu übernehmen. Es kann nicht angehen, dass die jüngere Generation sich auf den Lorbeeren derer ausruht, die massgelblich dazu beigetragen haben, dass Deutschland ein Wohlstandsland geworden ist.

    Dazu gehört auch die Bereitschaft, sich zu bilden und nicht nur seine Zeit mit dem Streben nach Spaß und Vergnügen zu verbringen. Ein Buch zu lesen oder sich Wissen anzueignen hat noch keinem geschadet. Aber auch die ältere Generation ist gefordert, dafür Sorge zu tragen, dass den Jüngeren entsprechende Bildungsangebote bereitgestellt werden und diese auch genutzt werden.

    Es geht nicht an, dass jeder die Schuld an der Misere auf den anderen abzuwälzen versucht. Gemeinsames Handeln ist gefragt und das Streben nach dem Ziel Arbeitsplätze zu schaffen und auch die Bereitschaft zu arbeiten.

    Um der Arbeitslosigkeit letztlich Herr zu werden, bedarf es demzufolge einer gemeinsamen Strategie aller Beteiligten. Die Gewerkschaften und Verbände müssen von ihren veralteten Strukturen und Forderungen ablassen und auf Politik und Wirtschaft zugehen. Die Wirtschaft hat die Aufgabe soziale und kulturelle Verantwortung wahrzunehmen und das Profitstreben zu zügeln. Die Politik muss die rechtlichen Rahmenbedingungen schaffen und dahingehend wirken, dass Arbeit wieder lohnenswert ist, indem sie die steuerlichen Belastungen für Wirtschaft und Arbeitnehmer senkt. Und jeder einzelne von uns darf nichts unversucht lassen, für sich und die Gemeinschaft Verantwortung zu übernehmen. Das Streben nach Spaß und Vergnügen sollte dabei wieder in geordnete Bahnen gelenkt werden und das Aneignen von Wissen wieder in den Vordergrund rücken.

    Nur so kann das Ziel erreicht werden, dass langfristig Arbeitsplätze geschaffen und auch gesichert werden und das Leben auch zukünftig lebenswert bleibt.

  • Welche Erfahrungen habe ich gemacht

    • Pro -
    • Kontra -
    • Empfehlung Nein

    Heute sind über 4 Millionen Menschen in Deutschland arbeitslos. Wie kann man denn heute noch eine Arbeit finden ?
    Ich möchte einmal verschiedene Wege aufzeigen, mit denen man es schaffen kann oder mit denen man nur wenige Aussichten hat.

    1.Arbeitsamt

    Wer sich heute noch auf das Arbeitsamt verlässt ist meistens verlassen. Die wenigen Mitarbeiter die noch wegen der Sparmaßnahmen zur Verfügung stehen haben alles andere zu tun nur nicht die Vermittlung von Arbeitsstellen.
    Neben der Verwaltung der immer mehr werdenden Arbeitslosen, müssen sie auch noch die Schwarzarbeiter finden, die Unfallvorschriften in den Betrieben kontrollieren. Das ist fast unmöglich.
    Außerdem beschweren sich viele Betriebe das dort oft Arbeiter ohne Lust oder ohne eine passende Qualifikation zum Bewerbungsgespräch erscheinen.
    Da wird man als Bewerber erst einmal als schlecht eingestuft.
    Ein guter Service ist die Stellenangebotsseite im Internet unter www.arbeitsamt.de.
    Hier wurde auch seit einer Woche die Stellensuche vereinfacht.

    Also für mich kommt eine Stellensuche über das Arbeitsamt kaum in Frage. Einmal in der Woche schaue ich im Internet ob es etwas passendes gibt.

    2.Umschulung

    Eine weitere Möglichkeit die das Arbeitsamt bietet.
    Meine Erfahrungen dazu.
    Die Chance eine feste Arbeitsstelle zu finden sind sehr gering. Vielmehr ist es eine Beschäftigungstherapie für Langzeitarbeitslose, die eh nichts anderes finden, wie bei uns in einer Region mit einer sehr hohen Arbeitslosenzahl.
    Laut Aussage des Arbeitsamtes haben max. 5% der Teilnehmer eine Chance auf eine Anstellung die dann meistens solange läuft wie eine Förderung durch das Arbeitsamt gezahlt wird.

    Entschließt man sich doch eine Umschulung zu machen, wird man oft als billige Arbeitskraft mißbraucht. So musste ich als Maurer Gräben buddeln, und Aufräumungsarbeiten machen, das in einem 3 Wöchigen Praktikum. a habe ich vielleicht 3 Tage gemauert.
    Bis ich mich beschwert habe. Da lerne ich ja in der Lehrhalle mehr.
    Die Versprechen das man wenn man sehr gut arbeitet auch übernommen wird waren zu 100% heiße Luft. Keiner hat eine Stelle erhalten, obwohl einige sehr gut waren.
    Aber dann kostet man Geld.

    3.Private Arbeitsvermittlung

    Ist erst seit kurzer zeit sehr aktuell und sprießen wie Pilze aus dem Boden.
    Ich habe dies noch nicht genutzt und kann darüber nur soviel sagen das die Vermittlungsgebühr durch das zuständige Arbeitsamt bezahlt wird.

    Wenn ich so die Angebote lese sind diese meisten für Arbeiten im Ausland, bei uns sind das vor allem Norwegen und die Niederlande.
    Außerdem vermitteln diese viele Arbeitnehmer an Zeitarbeitsfirmen.

    Für alle die nicht Ortsgebunden sind ist dies eine sehr gute Alternative und der Arbeitssuchende hat auf alle Fälle besser Chance als beim Arbeitsamt, weil dieser nur verdienen kann, wenn er wirklich Leute in feste Arbeit vermittelt.

    4.Zeitarbeit

    Da sind die Erfahrungen die ich durch Freunde und Bekannte sammeln konnte nicht so positiv.
    Die meisten zahlen nur einen Hungerlohn, für den man durch ganz Deutschland gejagt wird.
    Das ist nur etwas für Ledige, die ein eigenes Auto haben und sehr sparsam sind.

    Von mittlerweile 6 Freunden die bei Zeitarbeitsfirmen gearbeitet haben hat einer eine feste Anstellung erhalten.
    Also eine geringe Chance besteht, auch hier eine Arbeit zufinden.

    5. Umzug in den Westen

    Geht man hier zum Arbeitsamt bekommt man oft die Antwort man soll doch in den Westen gehen, dort kann man doch arbeiten.

    Dazu sage ich sollen alle jungen Leute auswandern. Schon jetzt sind bei uns 20 % weniger Menschen als vor 10 Jahren angesiedelt und es werden immer weniger.
    Ganze Wohnblöcke werden abgerissen, Kindergärten geschlossen. Erst letzte Woche wurde wieder eine von 2 Grundschulen geschlossen. Eine Ortschaft weiter hat eine andere Schule dicht gemacht.

    Im Osten von Deutschland wird der Abstand von jungen und Alten Menschen bedrohlich gering. Immer weniger Einnahmen fließen in die Kassen der Städte und Gemeinden. Dadurch werden immer mehr Arbeitsplätze vernichtet.

    Einige Bekannte die umgezogen sind, berichten das sie im Westen wie Arbeiter 2. und 3. Klasse behandelt werden, das Berufsabschlüsse nicht anerkannt werden.
    Noch 10 Jahre nach der Wende ist ein Ostarbeiter weniger wert als ein Westarbeiter.

    Einige sind schon wieder zurückgekommen, weil sie es seelisch einfach nicht mehr ausgehalten haben.
    Meine Schwester ist auch in den Westen gegangen ist jetzt auch arbeitslos, weil sie es nicht mehr ausgehalten hat das sie ständig benachteiligt wird. Der Chef hat gesagt sie solle doch froh sein, schließlich hätte er ja auch einen Ausländer einstellen können.

    Soviel nur dazu.

    6.Andere Onlinestellenvermittler

    Dort hat man sehr gute Chancen, wenn man studiert hat. Ein normaler Bauarbeiter wie ich wird dort kaum etwas finden, sowie der Handwerker allgemein.

    Ich habe fast überall meinen Lebenslauf hinterlassen, aber noch nie eine Antwort erhalten.

    Beispiele

    www.stellenmarkt.de
    www.monster.de
    www.jobfair24.de
    www.jobpilot.de
    www.jobboerse.de

    Das sind nur einige der unzähligen Stellenanbieter im Internet.

    7.Selbstsuche z.B. auf Baustellen

    Die besten Erfahrungen habe ich immer noch mit der eigenen Suche gemacht.
    Ich bin auf Baustellen gefahren und habe mich dort vorgestellt und wurde auch schon zweimal eingestellt.

    Diese Art Bewerbung hat den Vorteil das der Arbeitgeber wirklich sieht das man Interesse an der Arbeit hat und das man gleich einige Frage stellen kann die für beide Seiten interessant sind.

    Für mich kommt auch fast nichts anderes mehr in Frage.

    8.Arbeitsvermittlung durch Bekannte

    Hier habe ich schon sehr gute Erfahrungen gesammelt. Das geht aber fast nur im Handwerk.
    So war ich Vorarbeiter und der Meister sprach mich mehrmals an, ob ich noch zuverlässige Arbeiter kenne.
    So konnte ich in 2 Jahren 5 Freunden eine befristete Arbeit besorgen, die jetzt wenigstens wieder einen neuen Anspruch auf Arbeitslosengeld haben.

    Ich habe mich jedes Mal für meine Freunde gefreut, Sie haben auch eine Arbeit und ich wusste der Meister ist mit meiner Arbeit zufrieden, denn schließlich hätte er ja auch einen anderen fragen können.

    Eines der besten Möglichkeiten für den Arbeitgeber, weil er dadurch meistens sehr gute und zuverlässige Arbeiter bekommt, da sich ja der vermittelnde Arbeiter auch nicht blamieren möchte und was er vom Arbeitsamt bekommt weiß er nicht.

    9.Bundeswehr

    Dies kann ich jeden raten der noch jung ist und keine Arbeit findet.
    So kann man erst einmal eine gewisse Zeit überbrücken und sich durch den Berufsförderungsdienst qualifizieren. Einige Arbeitgeber nehmen gerne Zeitsoldaten vom Bund. So stellen einige Autohäuser in meiner Stadt nur ehemalige Zeitsoldaten ein die in der Instandhaltung gearbeitet haben. Sie habe fachlich einen sehr guten Ruf und so findet man auch im Sanitätsdienst schnell eine Arbeit nach der Bundeswehr.

    Seit 2 Jahren gibt es auch feste Verträge mit Betrieben, in denen die Soldaten schon während der Dienstzeit eine gewissen Zeit in dem Betrieb arbeiten, sich so weiterbilden.
    Ein Chemiewerk bei uns stellt so aus unseren ABC-Abwehr Btl Fachkräfte ein.
    Besonders die erlernte Menschenführung der Vorgesetzten ist sehr gefragt, weil das so an keiner Meisterschule in der freien Wirtschaft gelehrt wird und viele damit Probleme haben.

    10. Arbeitsbeschaffungsmaßnahmen

    Ein sehr beliebtes Mittel im Osten die Arbeitslosenzahlen zu beschönigen.
    Jetzt kurz vor der Wahl wird es wieder neue ABM-Stelle geben, so will man noch den einen oder anderen Arbeitslosen für sich gewinnen. Das war vor 4 Jahren genauso.
    Dann ist erst einmal für 3 Jahre Ruhe bis zur nächste Wahl.
    In dieser Zeit bekommen fast nur immer die selben eine ABM. Entweder haben diese Bekannte beim Arbeitsamt, oder sonstige Beziehungen. Als normaler Arbeitsloser hat man kaum eine Chance eines dieser begehrten Arbeitsstellen zu bekommen, um wenigsten ein Jahr mal etwas mehr geld zu verdienen.

    Die Arbeitnehmer erledigen dort für einen geringen Lohn 700 bis 800 Euro Auftrage für die Stadt.
    Meistens sind es Umweltaufgaben.

    Einige ABM-Arbeiter werden auch für bestimmte Aufgaben an Betrieben verliehen.
    Dort sollen Sie auch bestimmte Arbeiten erledigen, die dem Allgemeinwohl dienen.
    Aber meisten werden diese Missbraucht um billig zu arbeiten.

    So sollte Freunde bei einem Bauern eigentlich die Wege erneuern die auch öffentlich genutzt werden, aber was musste Sie machen, Felder pflügen, Kühe melken, aber keine Wege erneuern.

    Und da gibt es viele Beispiele.
    Nach der ABM hat man auch keinen erneuten Anspruch auf Arbeitslosengeld.

    11.Arbeit statt Sozialhilfe

    Das finde ich ist eine gute Sache. Meine Freundin macht das gerade mit. Sie hatte durch die geburt unserer Tochter ihre Lehre abgebrochen und hatte nur nach dem Erziehungsurlaub keine Anspruch beim Arbeitsamt.

    Unweigerlich wäre sie in die Sozialhilfe abgerutscht.
    Sie hörte das es noch freie ASS-Stellen gab und bewarb sich mit einer Freundin.
    Sie wurde auch gerne genommen, weil wir ein Auto haben und so ist sie auch mobil einsetzbar, was leider sehr selten ist.
    So macht sie jetzt Strände sauber oder gestaltet gerade einen Spielplatz mit ihrer Freundin.
    Der Verdienst ist nicht berauschend, aber immer noch besser als von Sozialhilfe zuleben.
    Da wollte wir auf keinen Fall und ist uns bisher erspart geblieben.

    Die Maßnahme geht 1 Jahr. Anschließend hat man noch Anspruch auf Arbeitslosengeld.
    (Wer weiß wie es bald sein wird.)
    Eine sehr nützliche Sache die etwas für sich selbst tun wollen statt nur zu jammern.

    Weiter Erfahrungen

    Wer wie ich krank ist hat kaum noch Chancen auf dem Arbeitmarkt, wo man gesund sein muss.
    Außerdem sollte man 18 Jahre alt sein, den Wehrdienstabgeleistet und 30 Jahre Berufserfahrungen haben.
    Schon einige Male wurde mir gesagt das ich zu alt sei. Damals war ich 27 Jahre alt.

    Des weiteren hat man ohne Förderung von Arbeitsamt keine Chance, die erste Frage lautet in 9 von 10 Fällen ob man Förderung erhält. Beneint man das hat sich der Bewerbungsgespräch schon erledigt.

    Kinder sind auch nicht erwünscht. Eine Bekannte musste von der Oma unterschreiben lassen, das Sie das Kind betreut, wenn es krank ist.

    So das wollte ich zu diesen Thema mal los werden.
    Nicht alle Arbeitslose sind zu faul zum arbeiten. Viele wollen und dürfen nicht, weil sie am falschen Ort wohnen, oder einfach keine Fördermittel.

    Bevor man denen das Geld streicht sollte man Arbeitsplätze schaffen, statt das Geld durch sinnlose Maßnahmen zu Fenster heraus wirft und mit Bestimmungen und Gesetzen die Arbeit die noch vorhanden ist ins Ausland verdrängt, weil der Standort Deutschland immer teurer wird und so nicht mehr interessant für Arbeitgeber ist.

    Mischka27

  • Ein kleiner Weg oder wie es mir ging

    • Pro -
    • Kontra -
    • Empfehlung Nein

    Ich muß sagen, das ich durch glückliche Umstände, noch nie wirklich Arbeitslos war. Aber eine Zeit lang immer kurz vor der Sozialhilfe stand, also Angst ohne Ende hatte, was nun wird. Ich muß noch dazu sagen, ich komme aus den neuen Bundesländern.
    Ich war Selbstständiger im Baugewerbe, das Geschäft lief immer schlechter. Was nun?
    Ich ging zum Arbeitsamt, um mich dort eventuell Arbeitslos zu melden. Dort hätte ich mich zwar Arbeitslos melden können, aber auf Grund meiner Länge der Selbstständigkeit, hätte ich als finazielle Mittel nur Sozialhilfe bekommen.Das wollte ich nicht. Ich wollte einen nahtlosen Übergang, um wieder in ein Angestelltenverhältnis zu kommen.
    Von Beruf bin ich gelernter Baumschinist und Kranfahrer. Das Arbeitsamt hat mir auch ein paar Stellen in diesem Beruf vermittelt. Aber auf Grund dessen, das ich Abitur habe, bekam ich ich in meinem alten Beruf keine Stelle. Die Begründung von den Arbeitgebern war, sie seien Überqualifiziert oder wir brauchen Leute, die das machen was wir sagen, also so hatte ich das Gefühl, nicht mitdenken bei der Arbeit sondern nur Befehlsempfänger sind.

    Wie weiter? Also wieder zum Arbeitsamt. Was mir dann dort mitgeteilt wurde, hielt ich für ein schlechten Witz. Man wollte mich auf eine Umschulung schicken. Die Idee fand ich nicht schlecht, aber dann kam der Haken. Die Umschulung bezahlte das Arbeitsamt. Es war eine Größenordnung von ungefähr 25000.- DM. Alles schön und gut. Aber dann wurde mir gesagt, ich bekommen kein Geld zum Lebensunterhalt und Krankenkasse etc. solle ich doch auch privat bezahlen.
    Sozialhilfe sollte auch nicht gezahlt werden, weil bei denen eine Umschulung als Anstellung gilt. Das war die letzte Info, die ich von dort erhielt. Ich habe mich dann weiter nicht bemüht, weil ich mehr als unzufrieden war.

    Also schrieb ich Bewerbungen, auf den freien Arbeitsmarkt. Es waren ingesamt 12 Bewerbungen. Ich bewarb mich in ganz Deutschland und auf verschiedene Berufe und das war gut so. Also vorn weg. ich hätte in einem Steinbruch und bei einer Baumarktkette anfangen können.
    Unter anderem bewarb ich mich auch als Hausmeister bei einer Informatikfirma. Nach ca. 2 Monaten bekam ich von einen Anruf, ich sollte zu einem Bewerbungsgespräch. Ich fuhr hin, Gespräch, halt das übliche. Nach drei Tagen bekam ich per Telefon einen ablehnenden Bescheid. Der Personalchef meinte aber, er müßte noch etwas klären und ob er mich noch mal anrufen könnte. Ok. Ich fragte mich nur was das soll.
    Einen Tag nach der Ablehnung, bekam ich wieder Anruf und ich sollte nochmals zu einem Bewerbungsgespräch.

    Ich fuhr also nochmals 500 km in diese Informatikfirma.
    Kurz um, jetzt überwache und bediene ich Großrechneranlagen. Ich wurde und werde von dieser Firma bei vollem Gehalt ausgebildet.
    Als ich dieses Angebot der Stelle einmal las, sage ich zu mir, für diese Stelle hätte ich mich nie beworben, so wie sie ausgeschrieben war.

    Mit diesem Artikel wollte ich sagen, man sollte sich auch auf Stellen bewerben, die eigentlich für einen nicht zutreffen. Es kann nie schaden und man weiß nie, was daraus wird. Man muß natürlich auch etwas mitbringen.

    Lernbereitschaft, Teamwork, Offenheit, Umzugswillen, Flexibilität und noch einiges mehr.

    Ich arbeite jetzt zwar im 3-Schichtsystem, aber mir macht die Arbeit Spaß, ich habe einen sehr sicheren Job und das Geld stimmt auch.

  • Nicht mehr arbeitslos

    • Pro sie hat es geschafft Arbeit zu finden
    • Kontra die Suche nach Arbeit ist eine schwierige Suche
    • Empfehlung Nein

    Heute möchte ich mal einen Bericht über Arbeitslosigkeit schreiben, da ich selbst mit bekommen habe wie das bei meiner Mutter war.

    Als erstes will ich mal dazu sagen, dass nicht jeder der arbeitslos ist, freiwillig arbeitslos ist.
    Ursprünglich komme ich ja aus Sachsen-Anhalt, einem Bundesland mit einer Arbeitslosenrate von ca. 20 % soweit ich weiss und daher ist es da sehr schwer Arbeit zu finden. Häufig werden junge Leute mit einer guten Ausbildung gesucht, deshalb haben ältere Leute, wie meine Mutter nur schwer eine Chance.
    Ich glaube meine Mutter war über ein Jahr arbeitslos und hat dann die Entscheidung gefällt, sich selbstständig zu machen, um wieder Geld zu verdienen. Ich denke das ist erst mal eine gute Entscheidung, wenn man von seinem Talent überzeugt ist und sich nicht anders zu helfen weiss, wenn man bisher lauter Absagen von Firmen bekommen hat.
    Selbstständig war meine Mutter jedoch auch nicht wirklich lange, glaube ca. 1 Jahr, da das Geschäft nicht laufen wollte bzw. Firmen kein Geld locker machten. Ausserdem wird Buchhaltung auch meist von Firmen selber gemacht oder sie haben einen Steuerberater, so war das schon mal ein fehlgeschlagener Versuch und meine Mutter war wieder arbeitslos. Tolles Ding.
    Arbeitslosengeld bekommt man soweit ich weiss nur 2 Jahre lang, und da meine Mum sich selbstständig gemacht hat, bekam sie dann keines mehr, nur noch Arbeitslosenunterstützung.
    Nun ja, da haben wir erst überlegt in eine andere Wohnung zu ziehen um nicht mehr so viel Miete zu bezahlen, jedoch ist das auch sehr schwierig mit 2 Katzen, die zu dem noch Freiheit (also einen Garten) brauchen.
    Somit beschäftigte meine Mutter sich mit der Idee im „goldenen Westen“ nach Angeboten zu gucken. Angebote gab es da auf alle Fälle mehr als bei uns.
    Und so kam es dann auch, dass sie ein persönliches Gespräch bei einer Firma hatte, dies lief zwar nicht so gut, aber kurze zeit später hatte sie noch ein zweites bei einer Zeitarbeitsfirma.
    Für diejenigen, die nicht wissen, was Zeitarbeitsfirmen machen, sag ich’s. Also im Prinzip sind das Firmen die Mitarbeiter für bestimmte Gebiete haben und ihre Mitarbeiter aufgrund von Anfragen anderer Firmen zu denen schicken für 2 Wochen (manchmal mehr oder weniger) um da zu arbeiten.
    Das ist auch nicht jedermanns Sache und ätzend ist es schon, in einer neuen Umgebung dann auch noch öfter die Arbeitsplätze zu wechseln. Hat meine Ma aber gemacht, ca. 8 Monate.
    Sie war dann nämlich für eine längere Zeit bei einer Firma gearbeitet und bewiesen was sie alles drauf hat und ist seit Anfang dieses Jahres festeingestellt. Und das obwohl Englisch Grundvoraussetzung ist und meine Mutter es nicht kann.

    So sieht man, dass es eigentlich nicht so schwierig ist Arbeit zu finden, man muss nur seine Möglichkeiten ausschöpfen.

    Denn man kann genauso auch Jobs annehmen, bei denen man vielleicht nicht so viel Geld verdient, hauptsache es ist Arbeit (so sehe ich das zumindest!). So ist z.B. meine Tante zur Zeit Putzfrau und muss nachts um 4 Uhr anfangen zu arbeiten und das nur, damit ein paar Euro mehr im Haushalt da sind.

    Also machts gut ihr Lieben.

  • Mit der Zeit schwindet jegliche Motivation

    • Pro Ich kann kein Für finden!
    • Kontra An der Arbeitsmarktlage muß sich unbedingt etwas ändern und zwar nicht nur leere Wahlkampfversprechungen!
    • Empfehlung Nein

    Eigentlich kämpfe ich mit kurzen Unterbrechungen bereits seit 1999 mit der Arbeitslosigkeit.
    Kurz etwas zu meiner Person: Ich bin 31 Jahre alt, verheiratet und lebe in Sachsen. Ich habe Einzelhandelskauffrau gelernt und aber gleich nach der Wende eine 2jährige Ausbildung zur Industriekauffrau mit IHK-Abschluß absolviert. Nach Abschluß dieser Umschulung wurde ich sofort von meinem damaligen Praktikumsbetrieb, einer kleinen Raumausstattung, übernommen.
    Ich war dort hauptsächlich im Bürobereich aber auch im Verkauf + Kundenberatung tätig. Die Arbeit machte mir riesigen Spaß, besonders weil wir ein gutes Team waren und mein Chef in mich so viel Vertrauen setzte, daß ich immer selbständiger arbeiten durfte.
    Da wir als Subunternehmer für eine große Baufirma aus der Region tätig waren, die Insolvenz anmelden mußte, stand meine Firma selbst kurz vor dem Ruin und mein Chef wollte mich nach 5jähriger Tätigkeit auf 2 Std-Kurzarbeit setzen. Nun kann man aber vom Kurzarbeiter-Geld sehr schlecht leben und sich als junger Mensch in heutigen Zeiten kaum einen Wunsch erfüllen. Also bat ich meinen Chef, mir die Kündigung und ein gutes Arbeitszeugnis zu schreiben, da ich dachte, in meinem Alter und mit meinen Kenntnissen noch sehr gute Chancen auf dem Arbeitsmarkt zu haben.
    Da ich anschließend sofort eine Urlaubs- und Krankheitsvertretung in einem kleinen Busreisebüro übernehmen konnte, machte ich mir erst einmal kaum Sorgen. Auch dieser Job machte mir übrigens sehr viel Spaß, aber es war halt nur eine Vertretung und ich bin leider keine ausgebildete Reiseverkehrskauffrau als die ich mir bei einem anderen Reisebüro gute Chancen bei der Bewerbung ausrechnen könnte.
    Der nächste kleine Job war Inventurhilfe in einem Büromöbelmarkt in den Monaten November 1999 – Januar 2000. Das die dort tätige Chefsekretärin sich um ihren Arbeitsplatz sorgte und deshalb ständig gegen mich mobbte, war sicher der Hauptgrund, warum die Befristung nicht verlängert wurde.
    Egal! Die nächsten Bewerbungen wurden geschrieben und so landete ich im April bei der Fa. Sternebäck als Backwarenverkäuferin. Die knapp 3monatigen Erfahrungen, die ich bei diesem Unternehmen gesammelt habe, waren einfach haarsträubend!
    „Wir können Sie nur für 6 Std. einstellen, mehr Arbeit gibt es nicht!“, bekam ich zu hören. Komisch, warum mußte ich dann jeden Tag 9 Std. arbeiten und bekam nur 6 bezahlt!? Wie kann es angehen, daß eine Verkäuferin allein in einer Filiale des schwäbischen Bäckers gleichzeitig backen und verkaufen muß? Stellt Euch einfach mal vor was z.B. im Hochsommer so los ist, wo locker pro Person 20 Brötchen für die Grillparty gekauft werden!
    Wie kann es sein, daß man seine Pause auf einem Hocker umgeben von Brotkisten verbringen muß und wenn man ein dringendes Bedürfnis verspürt, erst Berge von Leergut, was die Toilettentür blockiert, bei Seite räumen muß?
    Auf jeden Fall waren die Arbeitsbedingungen unter aller Kanone und die sprichwörtliche schwäbische „Sparsamkeit“ hat sich mir bei der Fa. Sternebäck bewiesen.
    Was macht man aber als Arbeitnehmer um ohne eine Sperrfrist zu riskieren von einer Firma wegzukommen, die einen nur ausnutzt?
    Meine Rückenprobleme und ein damit verbundener Krankenschein halfen mir in den letzten Wochen der Probezeit weiter. Lieber „Herr Sternebäck“, für diese Kündigung bin ich Ihnen ewig dankbar!
    Mit einem Nebenjob als Eisverkäuferin hielt ich mich den Rest des Sommers über Wasser.
    Im Oktober kam dann die Chance: ein Hausmeister-Service suchte eine Sekretärin; noch dazu ohne Probezeit und mit unbefristetem Arbeitsvertrag!
    Natürlich muß man heutzutage bei der Jobsuche bestimmte Kompromisse eingehen: So besteht unser „Recht auf freie Wahl der Krankenkasse“ bei manchen für manche Firmeninhaber nur auf dem Papier. Um diesen Job zu bekommen, war ein Wechsel von der IKK zur DAK Grundvoraussetzung. Ja, und im Arbeitsvertrag stand statt „Sekretärin“ Vorarbeiterin, denn man will schließlich die Fördermittel vom Arbeitsamt einstreichen.
    Meine eigentliche Aufgabe im Hausmeister-Service bestand allerdings darin, den gesamten Winter über treppauf und treppab zu laufen und Heizkörper abzulesen. Im Sommer war es sogar noch schöner, denn da warteten hochinteressante und anspruchsvolle Archivierungsarbeiten auf mich, die jede Schülerin oder Praktikantin genauso gut hätte ausführen können.
    Das Grundübel aber: Ich sage Euch, nichts ist schlimmer als eine frustrierte Chefin in den Wechseljahren, die seit 5 Jahren keinen Mann mehr hatte. Launiger geht’s nicht mehr!

    Ich habe in meinem bisherigen Leben folgende Erfahrungen gemacht:

    1.Ich gehe gern arbeiten, aber: Ich arbeite um zu leben und lebe nicht
    nur um zu arbeiten. Es macht keinen Spaß sich für 11,50 DM die Stunde den Hintern aufzureisen.
    2.Um ein Produkt gut zu verkaufen und um meine Firma gut zu vertreten, muß ich hinter dem Produkt und hinter der Firma stehen und davon überzeugt sein.
    3.Es ist zwar schön, wenn die Kohle stimmt, noch wichtiger aber ist das Arbeitsklima. Wenn ich jeden Morgen mit einem langen Gesicht aufstehe, weil mir die Arbeit nicht gefällt, wirkt sich dieser Frust früher oder später auf mein Familienleben und meine Gesundheit negativ aus.

    Vielleicht bin ich auch durch meine Tätigkeit für die Raumausstattung zu anspruchsvoll geworden, da ich seither weiß, daß es auch anders geht.

    Letztes Jahr im Sommer erlitt ich dann leider eine Flugthrombose, unter deren Folgen ich auch jetzt noch leide. Aber davon in einem anderen Bericht mehr.
    Als meine Chefin hörte, daß ich nach meiner 3monatigen Krankheitsdauer noch eine Kur antreten mußte, bekam ich „zum Glück“ auch hier die Kündigung.
    Nach meiner Kur war ich 3 Monate arbeitslos und bekam bei den regelmäßigen Gängen zum Arbeitsamt immer wieder die gleiche Antwort: „Was sind Sie? Verkäuferin und Sekretärin? Da waren heute bereits 10 junge Frauen da. Wir können Ihnen leider nicht helfen!“
    Jetzt werdet Ihr mir sicher wieder die alte Standardfrage stellen, die ich schon langsam nicht mehr hören kann: Warum suchst Du Dir keine Arbeit in den alten Bundesländern?

    Hier meine Antworten:
    Mein Mann arbeitet seit über 10 Jahren in einer Zwickauer Tischlerei, und ihm macht seine Arbeit sehr viel Freude.
    Für eine Wochenendbeziehung sind wir beide nicht geschaffen.
    Wir haben Kinderwunsch.
    Wir bauen gerade unser Haus um, was wir voriges Jahr vom Großvater geschenkt bekamen.

    Im Alter von 18 Jahren und ungebunden hätte ich sicher solch einen Schritt getan. Dann hätte ich mir aber sicher auch von niemandem aufdiktieren lassen, nach Bayern zu gehen, sondern hätte meinen Wohnsitz außerhalb Deutschlands verlegt. In meinem Traumland Griechenland lebt man zwar ärmer, aber dafür weniger bürokratisch und stressig und deshalb auch zufriedener und gesünder ohne den bei uns schon programmierten Herzinfarkt vor Ärger!
    Aber wir sind nun einmal hier in Deutschland und hier kann es irgenwie ja auch nicht sein, daß der ganze Osten nach dem Westen abwandert. Irgendwann macht der Letzte hier das Licht aus!

    Aber noch ein Problem stellte sich. Dank meiner Krankheit darf ich als Sekretärin weder lange sitzen ohne mein Bein hoch zu legen, noch als Verkäuferin lange stehen. Was nun???
    Das Arbeitsamt befahl mir ein Gutachten. Dauer: mindestens ½ Jahr. Nein, danke!!!
    Also kümmerte ich mich um eine Weiterbildung. Da mich nun der PC und das Internet schon von jeher faszinieren und ich darin die Zukunft sehe, war ein Computer-Bildungszentrum meine Anlaufstelle.
    Ich würde mich gern selbständig machen. Mir fehlen aber noch die richtige Geschäftsidee und sicher auch noch einige Kenntnisse. Abhilfe versprach man mir mit diesem Kurs, der sich da „Marketing und Vertrieb“ nennt. In ihm verbringe ich seit Februar und noch bis November meine Wochentage.
    Das hat einige Vorteile:
    Man lernt im Leben nie aus.
    Man lernt viele Leute kennen.
    Man sitzt nicht depressiv zu Hause rum.
    Und er hat viele Nachteile:
    Wir bekamen ein schönes dickes Lehrbuch „Marketing“, behandelten aber hieraus in den schon vergangenen 4 Monaten kein einziges Thema.
    Statt dessen hatten wir Buchhaltung und Rechnungswesen. Das hatte ich ja auch noch nicht in meiner Umschulung..........
    Die Computer werden hier nicht, wie versprochen, genutzt um zu lernen wie man eine Homepage baut, sondern um zu chatten , Bildschirmschoner von Kevin Costner downzuloaden etc.
    Kurz gesagt: Der Lehrgang artet zur Beschäftigungstherapie aus!

    Wann hört man endlich auf mit solchen Sachen die Arbeitslosenquote zu verfälschen?
    Zählt man alle ABM´s und Bildungsmaßnahmen dazu, stehen wir nicht bei einer Zahl von 4 Millionen Arbeitslosen sondern mindestens bei 10 Millionen.
    Wann kommen endlich richtige Gesetze her, die nicht nur ein Preis- sondern auch ein Lohndumping verhindern?
    Es kann einfach nicht sein, daß die Unternehmensführer hier im Osten die
    Lage am Arbeitsmarkt schamlos ausnutzen, um entweder Billiglöhne oder überhaupt nicht zu zahlen. Das ist für mich Ausbeutung der allerschlimmsten Sorte!
    Hier hat der Staat ganz eindeutig versagt!

    Mir bleibt nur noch eins: Die Hoffnung nie aufzugeben, denn diese stirbt ja
    bekanntlich zuletzt und weiterhin auf die blühenden Landschaften zu warten,
    die uns Herr Kohl vor über 10 Jahren versprochen hat!

  • Gotthard

    Umdenken, aber konsequent und richtig !

    • Pro -
    • Kontra -
    • Empfehlung Nein

    Solange ich mich erinnern kann und das sind bereits rund 35 Jahre hat man die Leute, besonders zu Wahlzeiten, mit dem Thema Arbeitslosigkeit beschäftigt. Zum Teil gab man als Ziel die Vollbeschäftigung aus. Das Ergebnis ist bekannt
    Ich finde,man sollte sich von dem Gedanken verabschieden, alle Leute in Beschäftigung bringen zu können, d.h. in bezahlte und produktive Beschäftigung. Vielmehr sollte man offen und ehrlich sagen, das unter den Bedingungen unserer Wirtschaftsordnung eine Vollbeschäftigung nicht möglich ist.
    Arbeit ist ausreichend vorhanden, aber wer soll sie bezahlen. Solange sich jede Arbeit rechnen muß, werden ausreichend Arbeitsplätze nie zur Verfügung stehen.
    Ein völliges Umdenken wäre somit nötig,ich sehe aber nicht, von wem das ausgehen soll. DiePolitik hat sich im großen und ganzen mit dem Zustand abgefunden, die Gewerkschaften vertreten ihre Mitglieder, die Betroffenen sind einigermaßen versorgt und verfallen in Lethargie, einige arbeiten in Programmen und sehen in ihrer Arbeit vermutlich auch nicht viel Sinn.
    Gleichzeitig wird ab und zu zur Treibjagd gebeten. Mal sind es die Schwarzarbeiter, mal die Sozialhilfeempfänger, ein anderes Mal die Leute in ABM-Maßnahmen. Hauptsache am beschäftigt sich nicht mit dem Problem und sucht stattdessen Schuldige, mit denen man vom Problem ablenken kann.
    Umdenken würde bedeuten, das man viele Arbeiten vollkommen neu bewertet und die Menschen, die sie ausführen auch stärkt. Das sind z.B.die vielen Menschen,die im sozialen Bereich arbeiten, das sind die Menschen,die ehrenamtlich arbeiten, usw.
    Meines Erachtens würde umdenken auch bedeuten, das man den Menschen, die keine Arbeit mehr haben und vermutlich auch nicht mehr finden werden, damit verschont, ihnen ein schlechtes Gewissen einzureden. Obwohl es sichpathetisch anhört, nicht mit Tadel sollte man arbeiten, sondern mit Lob und Motivation.
    Ich sehe für die Umsetzung allerdings wenig Spielraum, denn die Politik spielt eher auf Zeit und hofft, das man noch eine ganze Zeitlang lavieren kann. Ich glaube, das Problem wird dadurch aber nur noch größer.

  • Gibt es Wege aus der Arbeitslosigkeit?

    • Pro Wer suchet,der auch findet.
    • Kontra Nie die Hoffnung verlieren.
    • Empfehlung Nein

    Gibt es Wege aus der Arbeitslosigkeit?

    In der heutigen Zeit ist es und wird es immer schwieriger eine Arbeit zu finden . Woran liegt es?
    Vielleicht weil wir nicht mehr arbeiten wollen / können oder weil wir nicht jede Arbeit annehmen wollen / können. Sind wir schon zu verwöhnt für jede Arbeit.
    Man kann sich eine neue Arbeit nicht aussuchen. Jeder hat seinen Beruf gelernt oder hat eine Umschulung gemacht aber ob man dann was findet oder wenn man eine hat , ob man sie behalten kann, das weiß wohl niemand.
    Durch den Zustrom von außerhalb ist es auch immer schwieriger geworden eine Stelle zu finden. Jeder will wohl arbeiten , aber wenn z.B. das Geld nicht stimmt, die Arbeitszeit nicht so ist wie man möchtet oder die Firma hat einen schlechten Ruf oder sie nehmen nur Menschen die auch für weniger Geld arbeiten würden. Es gibt Firmen die beschäftigen mehr Ausländer z.B. als deutscher Mitbewerber. Weil sie weniger Lohn zahlen, weil dafür sich keiner sonst hinstellt um die Arbeit zu machen oder man sagt einfach das bekommt ihr als Lohn und wenn ihr nicht wollt könnt ihr gehen.
    Wer aber Arbeit sucht wird auch welche finden. Vielleicht dauert es etwas länger oder vielleicht ist die Arbeit nicht gerade passend, aber wenn man eine Familie ernähren muss, kommt meistens erst das Geld dann der Rest.
    Oder man arbeitet überhaupt nicht, dann kommt das Geld erst Recht. Natürlich gibt es auch Firmen wie die Zeitarbeitsfirmen oder Jobvermittler wie Jobscout24, Jobpilot, Monster.de im Internet usw. .
    Aber an welche soll man sich wenden ? Jeder hat bestimmt seine Erfahrungen mit den verschiedenen Firmen gemacht. Es gibt überall Vor- und Nachteile.
    Bei Zeitarbeitsfirmen steht man unter Vertrag. Kündigungsfrist ist 3 Monate . Man wird überall eingesetzt, immer unterwegs, Abruf bereit sein. Heute hier, morgen dort. Man hat zwar überall gearbeitet, aber was wird später. Wer nimmt dann einen. Man war dann immer in einem Beschäftigungsverhältnis, aber bei welchen Lohn z.B. oder bei welcher Beschäftigungsart . Denn man arbeitet für weniger Geld als wenn man fest eingestellt ist. Sollte dann jemand einen einstellen wollen mit festen Arbeitsvertrag, kann man nur die Kündigungsfrist einhalten, das heißt 3 Monate später bekommt man dann erst die Stelle oder die besagte Firma muss eine Ablösesumme an die Zeitarbeitsfirma von 3 Monatsgehältern zahlen dann kann man sofort gehen. Ist das in Ordnung ?

    Wie soll man den Weg aus der Arbeitslosigkeit sonst noch finden. Selbst eine Arbeit suchen ist wohl noch die beste Alternative. In der Zeitung ein Inserat oder übers Internet. Freunde, Bekannte und die Verwandten fragen wo es was gibt.
    Selbst ist der Mann/Frau.. Man muss sich anbieten und gut verkaufen. Denn alles andere ist nicht die Lösung auch wenn einige andere die Meinung vertreten. Jeder macht damit seine Erfahrung. Ob gute oder schlechte.
    Ich wünsche jeden der eine Arbeit sucht Erfolg dabei. Man soll dabei nie die Hoffnung aufgeben. Arbeit gibt es immer auch wenn sie einen dann nicht schmeckt.

  • Die Arbeitsämter in der Krise / steigende Arbeitslosigkeit

    • Pro -
    • Kontra -
    • Empfehlung Nein

    Seit einigen Wochen beherrscht nahezu ein Thema die deutsche Medienlandschaft - der Skandal um die fehlerhafte Vermittlungsstatistik bei der Bundesanstalt für Arbeit. Die Arbeitsämter sind in der Krise, der Druck aus der Öffentlichkeit steigt, Bernhard Jagoda, einst Präsident der Nürnberger Behörde und durch seinen CDU-Parteifreund in den Sessel gehoben, wurde in den einstweiligen Ruhestand versetzt.
    Ihm folgte der SPD-Wirtschaftsexperte Florian Gerster, der sich eine rigorose Kursänderung auf seine Fahnen geschrieben hat.
    Neben einer Veränderung der Bezeichnung, aus BundesANSTALT soll BundesAGENTUR werden, dies soll den Obrigkeitsgedanken bei den Bürgern vertreiben, sind verschiedenste Einschnitte im Bereich Leistungsbezug vorgesehen. Gerster ist der Meinung, durch Einsparung an Geld- und Humankapital (selbst mit reduziertem Personal- und Mitteleinsatz soll ein vergleichbares Ziel erreicht werden), eine effiziente und efektive Bewirtschaftung der Haushaltsmittel zu bewerkstelligen.
    Zusätzlich soll die Anspruchsdauer auf Arbeitslosengeld bei älteren Menschen erheblich reduziert werden, das Arbeitslosengeld generell nach entsprechender Dauer der Arbeitslosigkeit monatlich reduziert werden, im Gespräch ist eine Anfangshöhe von 80% des letzten Nettogehaltes und eine schrittweise Reduzierung um 5-10%. So sollen die Arbeitslosen ermutigt (oder auch gezwungen, je nach Betrachtungsweise) werden, selbst aktiv an der Beendigung der Arbeitslosigkeit mit zu wirken.
    Sicherlich ist dieser Gedanke nicht verkehrt, es existieren genug Arbeitslose, die nach einer langen Dauer der Arbeitslosigkeit resignieren, aus dem Erwerbsleben auch gesitig ausgestiegen sind, oder einfach auch kein Interesse haben, wieder eine Beschäftigung aufzunehmen. Fachleute sprechen hierbei von etwa 10% aller Arbeitslosen.
    Gäbe es Möglichkeiten, diese Größe ausfindig zu machen, so wäre es auch für die Arbeitsvermittler leichter, ihren Beruf qualifiziert auszuführen, denn sie würden nur Menschen bedienen und vermitteln, die auch gewillt sind, zu arbeiten.
    Weiterhin sind private Arbeitsvermittler immer stärker im Gespräch, Arbeitslose können seit dem 28.03.2002 sogenannte "Vermittlungsgutscheine" beim Arbeitsamt in Empfang nehmen, und sich dann nur noch von privaten Arbeitsvermittlern betreuen lassen. Nun stellt sich natürlich auch die Frage, inwieweit diese privaten Vermittler, da sie natürlich aus rein betriebswirtschaftlicher Sicht agieren, ein Interesse daran haben, Langzeitarbeitslose oder Behinderte als potentielle Kunden in ihre Kartei aufzunehmen, denn diese zu vermitteln, wird weiterhin ein großes Problem darstellen.
    FAZIT:
    In den Arbeitsämtern muss es zu Veränderungen kommen, ein bloße Änderung der Bezeichnung ist da nich ausreichend.
    Selbst wenn private Arbeitsvermittler Aufgaben der Arbeitsämter übernehmen, die "schwierigen" Fälle bleiben eh dort.

  • Zeitarbeit ist keine Lösung

    • Pro nichts
    • Kontra nichts
    • Empfehlung Nein

    Eigentlich bin ich erstaunt darüber, das einige den Weg aus der Arbeitslosigkeit heraus in der Zeitarbeit sehen.
    Wenn man es mal ganz genau sieht - Leiharbeitsfirmen sprießen wie Pilze aus dem Boden!!!
    Und warum???
    Weil es für die Firmen die einfachste Möglichkeit ist, ihren Arbeitgeberpflichten (sprich der Lohnfortzahlung usw.) und den wirklich hohen Lohnnebenkosten sowie den Lohnkosten aus dem Weg zu gehen.
    Diese Arbeitgeberpflichten übernimmt ja die Zeitarbeitsfirma. Aber immer mehr Zeitarbeits- firmen ???
    Das sollte doch zu denken geben - oder? Schließlich haben die ja die gleichen Kosten wie ein normaler Arbeitgeber. Wen wundert es denn dann, daß Zeitarbeitsfirmen weniger bezahlen? Die
    Zeitarbeitsfirma muß ja schließlich auch noch am Zeitarbeiter verdienen. Und dann die Ver-
    waltung und suche nach Jobs für die Leiharbeiter.

    Und wenn ich dann Argumente höre wie: in einer Zeitarbeitsfirma kann man viel lernen, weil man viel herumkommt, fällt mir nichts mehr dazu ein. Eine gute Arbeit wächst auch mit der Erfahrung, die man macht. Und wie erwirbt man Erfahrung, wenn man alle paar Tage in eine andere Firma kommt? Jede Firma erledigt Arbeiten anders und meistens hört man: wir machen das immer so ! Und als Leiharbeiter wird man gerufen, wenn es brennt, und die Arbeit kein anderer mehr machen kann - und meistens sind es unliebsame und uninteressante Dinge, die erledigt werden müssen.

    Wenn dann doch mal einer aus einer Leiharbeit heraus einen festen Job bekommt, hat er Glück gehabt und preist die Zeitarbeitsfirmen als gute Chance?

    Für mich wären Wege aus der Arbeitslosigkeit:
    Abbau der Überstunden - und dadurch Schaffung neuer Arbeitsplätze
    Senkung der Lohnnebenkosten (wird aber wohl nie etwas, da das ein Steuerausfall wäre)

    Ein wichtiger Punkt für mich wäre noch die immer so geforderte Flexibilität bei Arbeitnehmer auch mal auf die Arbeitgeber zu übertragen:

    In den einigen Fällen werden Abschlüsse oder Studien für ganz normale Anforderungen an eine Stelle gefordert - wofür das gut ist, weiß ich nicht.
    Warum kann nicht einmal ein \"gestandener\" Angestellte ohne Diplom eingestellt werden?

    Eine Möglichkeit wäre auch noch Tele-Arbeit: viele Arbeiten würden sich wirklich gut per Telearbeit erledigen lassen, aber die meisten Chefs haben wohl Angst davor, ihre Angestellten oder Untergebenen nicht überwachen zu können.
    Telearbeit wird in Deutschland meiner Meinung nach noch zu wenig genutzt.

    Es gibt bestimmt noch mehr, was man ändern könnte.

  • Wege aus der Arbeitslosigkeit: Eine wirklich schwierige Frage.......

    • Pro .....verschiedene Ansätze zur Bekämpfung der AL
    • Kontra .....Theorie nicht gleich Praxis
    • Empfehlung Nein

    Kaum ein anderes Problem beschäftigt die Bundesrepublik mehr als die sorgenvollen Statistiken der Arbeitlosigkeit, die einfach nicht gesenkt werden können.

    Der letzte "Skandal" ereignete sich als die Bundesanstalt für Arbeit unter der Führung des Ex-CSU-Präsidenten Jagoda die Arbeitslosenstatistiken auch noch "beschönigt" wurden, indem falsche Daten dargelegt wurden.

    Nun sollte man endlich mal versuchen Wege aus diesem langjährigen Problem zu suchen.
    Denn weder die damalige CDU/FDP Koalition mit Kanzler, die 16 Jahre regierte, konnte dieses Problem ernsthaft lösen bzw. für sichtliche Veränderung sorgen, noch die derzeitige SPD/Grünen Koalition, die wohl an ihrer etwas zu hoch gelegten Zielen scheitern wird, die Arbeitslosigkeit auf 3 Millionen zu senken.
    Danach sieht es momentan wahrlich nicht aus....

    Aber ich denke, es gäbe einige ganz plausible Ansatzwege aus dieser Misere herauszukommen.
    Doch hierbei bedarf es einer entsprechend funktionierenden und kompetenten Arbeitsmarktpolitik.

    Hierbei gibt es jedoch zwei unterschiedliche Modelle, nämlich das angebotsorientierte Arbeitsmarktmodell sowie die nachfrageorientierte.

    Falls man sich eher für letzteres entscheiden möchte, so sollte man stärker die Arbeitsvermittlung fördern bzw. "subventionieren", denn schließlich spielen bei diesem Modell die Arbeitlosen selbst eine zentrale Rolle in dieser Politik, da von ihrem Engagement aus sich die Zahl der Arbeitssuchenden (oder auch nicht suchenden.....) sich senken sollte.

    Ich persönlich preferiere aber die angebotorientierte Arbeitsmarktpolitik, da diese mehr Spielräume und Alternativen zulässte und die zudem die nachfrageorientierte sich bisher nicht so beweisen konnte, wie man an den Arbeitslosenzahlen kaum schwerlich bemerken dürfte.....

    Bei einer angebotsorientierten Arbeitsmarktpolitik sthen zum einen die Unternehmen, aber auch der Staat selbst im Mittelpunkt bzw. Vordergrund. Denn zum einen kann der Staat durch eine gemäßigte Steuerpolitik dafür sorgen, das den Unternehmen mehr Möglichkeiten zur Inverstition zur Verfügung stehen.
    Denn wenn beispielweise die Steuern gesenkt werden, dürfte eigentlich auch die Wirtschaft wachsen.

    Und damit dürften auch die Unternehmen zu mehr Profiten gelangen. Doch man kann auch von Seiten des Staates, genauer gesagt vom Wirtschaftsministerium aus für einen Wirtschaftsaufschwung sorgen, ohne jegliche Steuersenkungen.

    Denn wenn eine (geringe) Inflation vorausgesagt wird
    (dies wird von den sogenannten "5 Weisen" erstellt, die im Auftrag des Wirtschaftsministers (momentan Müller) den obligatorischen Jahreswirtschaftsbericht anfertigen), so hat dies auch einen entscheidenden Einfluss auf den Konsumenten.

    Denn Inflation bedeutet ja bekanntermaßen, dass die umlaufende Geldmenge bei gleichbleigenden Güterangebot vermehrt wird und die Währung durch das "überangebot" des Geldes an Wert verliert.
    Die Konsequenz einer Inflation ist eine Preissteigerung und falls der Konsument bzw. die Haushalte dies prognostiziert bekommen, so werden sie gleich in Form von Konsum tätig, da sie stets günstige Güter erwerben wollen und sie ja wissen, dass bei einer Inflation weniger für ihr Geld bekommen und sie somit das momentan günstige Preisniveau ausnutzen wollen.....(ein gegensätzlicher Effekt wird bei einer angekündigten Deflation erreicht, aber dies ist in diesem Zusammenhang eher belanglos....)

    Damit könnte in der Konjunktur eine Expansion geschaffen werden. Gleichzeitig sollten jedoch auch die Zinsen gesenkt werden, damit zum einen der Sparreffekt weniger lukrativ und attraktiv erscheint, dafür aber Kredite mehr, da diese vehältnismäßig günstiger erscheinen.

    Durch solche Maßnahmen könnte die Wirtschaft angekurbelt werden und damit würden auch die Unternehmen rosigeren Zeiten entgegensehen. Somit liegt der Schlüssel zur Senkung der Arbeitslosigkeit nicht nur in einer fähigen Arbeitsnarktpolitik, sondern auch in einer entsprechenden Wirtschaftspolitik, die dabei ebenfalls eine entscheidende Rolle spielt.....

    Dadurch, dass die Unternehmen mehr Einnahmen haben, können sie auch mehr investieren, beispielsweis in eine Firmenausweitung und dafür werden neue Arbeitsplätze benötigt.

    Aber es gibt auch andere Wege aus der Arbeistlosigkeit, wie z.B die Schaffung von neuen Arbeitsplätzen, die besonders Jung-Arbeitslosen attraktiv erscheinen sollten.

    Aber auch eine erweiterte Umstrukturierung zum Dienstleitungsbereich wäre hilfreich, da dieser bekannte dritte Sektor gegenüber dem Erst(z.B Fortwirtschat)-und Zweitsektor(z.B. Industrie) zukunftsträchtiger erscheint, erst recht in Zeiten des mulimedialen Wandels und der Globalisierung.

    Auch von Nöten ist eine bessere Schulausbildung bzw. eine Weiterbildung oder auch Umschulung im Beruf.

    Eine ebenfalls gängige Maßnahme wäre der Abbau von Vollzeitjobs und Überstunden(z.B., dass diese nicht mehr bezahlt/vergütet werden), damit mehr Stellenangebote entstehen.

    Man sollte dies aber nicht übertreiben, um nicht wieder in alte, sozialistische DDR Zeiten zurückversetzt zu werden, wo das Wort "Arbeitslosigkeit" erst gar nicht existierte und die Arbeit von einem fünf Leute übernahmen.....:-)

    Eine sehr rigide und kompromisslose Maßnahme wäre die Streichung von Arbeislosenhilfen, so dass man sich gezwungener Maßen eine Job such muss, um nicht am absoluten Mindestlebensstandard leben zu müssen.

    Doch auch hier sollte man sich vorsichtig bewegen, um nicht Verhältnisse wie in den USA zu schaffen, wo der Begriff "Sozialpolitik" anders verstanden wird wie in der BRD. Dort muss man als Minimum-Verdiener zwei drei oder gar mehr Jobs haben, um einfach gesagt über die Runden zu kommen.....

    Bei all diesen Ansätzen ist jedoch auch zu berücksichtigen, dass zwischen Theorie und Praxis eine (große) Kluft existiert......

    Doch Gott sei dank muss ich mir über solch eine Problematik wie Arbeitslosigkeit keine Sorgen machen, da ich nicht die stressige arbeit eines Arbeitsministers haben und selber noch zur Schule, aber dennoch nicht sorglos dieses Thema behandeln sollte, da auch ich mich demnächst entscheiden muss....weiter zum Studium oder doch dier "harte" Arbeitswelt....;-)

    Nein, mal im Ernst, es könnte sehr schnell zu einem subjektiven Problem werden.....

Wie wir Zustandsangaben vergleichbar machen

Jede Plattform benennt Zustände anders — „Neuwertig“, „Hervorragend“ und „Wie neu“ meinen oft dasselbe. Wir ordnen jede Originalangabe einer von vier Stufen zu. Es ist eine Tonleiter, keine Ampel: auch die unterste Stufe beschreibt ein voll funktionsfähiges Gerät. Die Originalangabe der Quelle steht in jeder Angebotszeile daneben.

  1. In Ordnung

    Deutliche Spuren, voll funktionsfähig

  2. Gut

    Sichtbare Spuren, Display ohne Defekte

  3. Sehr gut

    Minimale Spuren, nur aus der Nähe sichtbar

  4. Wie neu

    Keine sichtbaren Gebrauchsspuren

Defekt

Gerät funktioniert nicht oder nur eingeschränkt — zum Beispiel für Ersatzteile oder Reparatur.